Évaluations
19 juin 2020
Candidat(e)
Professionnalisme
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
je ne connais pas l'organisation à l'intérieur de l'entreprise, je ne peux pas évaluer ce qui fonctionne bien.
Quels sont les points à améliorer ?
le recrutement ! après un échange téléphonique avec le service des RH j'ai été invité à un entretien de recrutement sur le site de la Chaux de Fonds. après 5 mois et 3 emails, je n'ai toujours pas reçu de retour, qu'il soit négatif ou positif. Dommage !
11 novembre 2017
Ancien(ne) employé(e)
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Horaire variable, facilité d'obtient de vacances ou congés, travail avec les données constructeurs possibles.
Quels sont les points à améliorer ?
Salaires bas, gestion administrative à revoir, mauvaises personnes à la mauvaise place, manque de reconnaissance de la part de certains cadres. Délais d'attente pour une postulation: 1 mois et demi
09 juillet 2018
Employé(e) actuel(le)
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
abonnement général CFF
Quels sont les points à améliorer ?
organisation de l'entreprise, communication entre les départements
16 mars 2024
Ancien(ne) employé(e)
Changer la sous direction pour le bien être de l'entreprise
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Bonne ambiance des conducteurs malgré le manque de considération
Quels sont les points à améliorer ?
COMMUNICATION problème de gestion du personnel Pas d'écoute concernant le confort des conducteurs Problèmes non résolu par la direction mais les services en dessous qui gère a leur bon vouloir et qui font la pluie et le beau temps chez Transn.
29 mars 2018
Employé(e) actuel(le)
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Belle culture d'entreprise Reconnaissance de la direction Politique sociale
23 octobre 2024
Ancien(ne) employé(e)
Travail flexible, bonnes conditions salarilaes
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
La convivialité, la possibilité d'évoluer. La grille salariale est revue à la hausse. RH très bons
Quels sont les points à améliorer ?
Bon esprit d'équipe à l'intérieur des départements. Bons salaires et possibilité d'évolution.
01 février 2021
Employé(e) actuel(le)
Une entreprise dynamique
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Très bon esprit d'équipe et de beaux projets en perspective pour l'ensemble de l'entreprise. Une entreprise jeune et dynamique. Les différents responsables sont facilement accessible et toujours ouvert à la discussion.
Quels sont les points à améliorer ?
La communication en général et certains style de management.
31 mars 2018
Employé(e) actuel(le)
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Flexibilité, indépendance, confiance
16 novembre 2017
Ancien(ne) employé(e)
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
sens de la confiance
Quels sont les points à améliorer ?
rumors entre collègues