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IVY PARTNERS SA

IVY PARTNERS SA

Ivy Partners est une société suisse de conseil en IT qui accompagne les entreprises dans leur transformation digitale en proposant une gamme complète de services allant de la stratégie à l'implémentation, afin de relever les défis actuels et futurs de nos clients.


Ivy Partners a été fondée sur des valeurs humaines solides, et notre mission est de proposer à nos collaborateurs une carrière qui favorise leur épanouissement et leur bien-être, tout en leur permettant d'acquérir de nouvelles compétences et de bénéficier de réelles opportunités de développement professionnel.


Ivy Partners, c’est aussi :

La bienveillance: soucieux de nos employés, nous leur garantissons un environnement favorable où chacun est valorisé et se voit offrir des formations et des perspectives d’évolution en Suisse ou à l’international.

La confiance: travailler avec nous, c’est développer un partenariat fondé sur la confiance, le professionnalisme et la transparence à chaque instant.

L’innovation: nous garantissons une transformation numérique efficace grâce à l’innovation technologique couplée à la créativité de nos talents.

La responsabilité: le collectif est à la base de tout ce que nous entreprenons, et nous prenons cette responsabilité au sérieux en mettant tout en œuvre pour avoir un impact positif.


Notre siège social est implanté à Genève, et nous avons des bureaux à Lyon, Lisbonne et Singapour.


Informations clés

Les avantages de IVY PARTNERS SA

Formation

Evènements d'entreprise

5 semaines de vacances

Flexibilité

Tickets restaurants

IVY PARTNERS SA
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Article de la galerie 3
Article de la galerie 4

5 avis

Growing up at Ivy Partners

5.0

  • Salaire et avantages
    5.0
  • Style de management
    5.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
    5.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

06 mai 2023

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Dynamic and innovant company where the managers follow carefully our career and want to improve it with formations, certifications... Growing up in such a brilliant company is reassuring and rewarding!

Quels sont les points à améliorer ?

So far, nothing to complain about. I really feel like everything is taken care of for me.

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

Votre commentaire restera anonyme et votre adresse électronique ne sera pas publiée. Il ne sera utilisé qu'à des fins d'identification. Vous recevrez un email de confirmation après la validation de votre commentaire.

En soumettant ce formulaire, vous acceptez nos Conditions générales et notre politique de Protection des données.

Bien être chez Ivy Partners

5.0

  • Salaire et avantages
    5.0
  • Style de management
    5.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
    5.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

03 mai 2023

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

une équipe des jeunes très compétents, des managers qui maitrisent bien leur travail et suivent tous les consultants dans leurs carrières, des sorties sportives en équipe pour renforcer les liens. Possibilité de développement des projets en interne, des webinaires organisés fréquemment, des formations avec des intervenants externes. Ivy est implanté dans plusieurs pays.

Quels sont les points à améliorer ?

La seule recommandation serait d'aider les employés à améliorer leur anglais, pour ceux qui en ont besoin par des formations.

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

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Entreprise ayant à coeur de respecter ses collaborateurs

4.0

  • Salaire et avantages
    4.0
  • Style de management
    4.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

03 mai 2023

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

L'accueil est top, les afterworks proposés sont réels, le management suit vraiment les intervenants en mission, excellente ambiance générale.

Quels sont les points à améliorer ?

La page impose de mettre au moins 60 caractères pour cet item, le souci est que lorsqu'on n'a rien à redire, c'est difficile et ca donne lieu à un texte inutile comme celui-ci. Bref, on fait avec ;-)

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

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Notes globale

4.8
Basé sur 5 avis
5 étoiles80%4 étoiles20%3 étoiles0%2 étoiles0%1 étoile0%
  • Style de management
    4.8
  • Salaire et avantages
    4.8
  • Opportunités de carrière
    5.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0

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