5 avis
- Le plus récent
- Meilleure note
- Plus basse note
Bonne ambiance et possibilités d'évolution
5.0
- Salaire et avantages5.0
- Style de management5.0
- Ambiance et conditions de travail5.0
- Opportunités de carrière5.0
18 juillet 2023juillet 2023
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Très bonne ambiance, travail motivant et varié. Entreprise qui permet d'évoluer rapidement et de se projeter.
Quels sont les points à améliorer ?
Entreprise qui s'est améliorée après plusieurs changements. RAS
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Entreprise à l'écoute
5.0
- Salaire et avantages4.0
- Style de management5.0
- Ambiance et conditions de travail5.0
- Opportunités de carrière4.0
19 avril 2023avril 2023
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Vernis claessens est une entreprise à taille humaine, avec le fonctionnement d'une grande. Elle est à l'écoute de ses collaborateurs et offre de belles perspectives d'évolution notamment pour le commerce.
Quels sont les points à améliorer ?
L'entreprise est en pleine expansion. Accompagnement dans les changements. Il n'y a rien à améliorer.
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bonne ambiance générale.
5.0
- Salaire et avantages4.0
- Style de management5.0
- Ambiance et conditions de travail4.0
- Opportunités de carrière5.0
18 avril 2023avril 2023
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
dialogue, partage, échange, les collaborateurs se sentent impliqués.
Quels sont les points à améliorer ?
Entreprise à taille humaine, en plaine croissance avec beaucoup d'évolution possible.
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fermeture de site de production
1.0
- Salaire et avantages3.0
- Style de management1.0
- Ambiance et conditions de travail4.0
- Opportunités de carrière1.0
13 mai 2021mai 2021
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
je cherche encore peut être le paiement des salaires à une date fixe.
Quels sont les points à améliorer ?
la communication le contact humain la transparence tout ou partie de la direction
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1.0
- Salaire et avantages1.0
- Style de management1.0
- Ambiance et conditions de travail1.0
- Opportunités de carrière1.0
31 juillet 2018juillet 2018
Quels sont les points à améliorer ?
Mauvais service, aucun suivi dans les demandes, par courriels
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Notes globale
- Style de management3.4
- Salaire et avantages3.4
- Opportunités de carrière3.2
- Ambiance et conditions de travail3.8