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Groupe BOAS

Groupe BOAS

Combiner subtilement authenticité et innovation, rechercher un équilibre entre bien-être et bien vivre, vous fournir une expérience tant épanouissante qu’enrichissante, répondre au mieux à vos attentes en vous surprenant…

C’est dans une telle démarche que nous avons su nous développer, au cœur d’une Suisse forte de son savoir-faire et de son perfectionnisme.

L'accueil, le respect et la promotion de nos valeurs, notre volonté d’amélioration dans la réalisation de notre travail ainsi que notre quête d'excellence sont les fondements de Boas Swiss Hotels.

Ces fondements se ressentent dans l’ensemble des établissements du groupe :

- Lake Geneva Hotel ***s | www.lakegenevahotel.ch

- AQUATIS Aquarium-Vivarium | www.aquatis.ch

- Aquatis Hotel ***s | www.aquatis-hotel.ch

- les Bains de Saillon et son hôtel **** | www.bainsdesaillon.ch

- Grand Hôtel et Centre thermal d’Yverdon **** | www.bainsyverdon.ch

- Hôtel Nendaz 4 Vallées ****s et Spa | www.hotelnendaz4vallees.ch

- l' Ermitage | www.ermitage-clarens.ch

- Grand Hôtel Des Rasses *** | www.grandhotelrasses.ch


Informations clés

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8 avis

à éviter si l'on souhaite un environnement de travail sain

1.0

  • Salaire et avantages
    1.0
  • Style de management
    1.0
  • Ambiance et conditions de travail
    1.0
  • Opportunités de carrière
    1.0
Ancien(ne) employé(e)Durée indéterminée

06 janvier 2024

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

rien, tout est à revoir surtout la direction générale et les RH.

Quels sont les points à améliorer ?

tout de la direction générale aux RH en passant par les conditions de travaille (salaire , bureau, avantages collaborateurs, promotion, salaire dérisoire par rapport aux directeurs des départements... aucune formation...

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

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Bonn ambiance de travail

4.0

  • Salaire et avantages
    2.0
  • Style de management
    2.0
  • Ambiance et conditions de travail
    4.0
  • Opportunités de carrière
    2.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

07 juin 2021

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Bonn ambiance de travail, et bonne encadrement, personel exceptionel.

Quels sont les points à améliorer ?

ameliorer les salaires et la posibilite de formation interne

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

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Réponse candidature

1.0

  • Description du poste
    1.0
  • Processus de candidature
    1.0
  • Réponse personnalisée
    1.0
  • Délai de réponse
    1.0
Candidat(e)Durée indéterminée

14 mars 2021

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Je connais ce groupe seulement de ce que j’ai pu lire dans la presse écrite. Il semble qu’actuellement, le groupe a de sérieux problèmes financiers.

Quels sont les points à améliorer ?

J’ai envoyé ma candidature qui répondait exactement à la description du poste. Ensuite, j’ai reçu un message et le groupe me demandait mes prétentions salariales. Après répondu, silence radio. Je trouve qu’il n’est pas très professionnel!

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

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Notes globale

1.9
Basé sur 8 avis
5 étoiles13%4 étoiles13%3 étoiles0%2 étoiles0%1 étoile75%
  • Style de management
    2.2
  • Salaire et avantages
    2.0
  • Opportunités de carrière
    2.0
  • Ambiance et conditions de travail
    2.3

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