Ingénieur de tests automatisés
Infos sur l'emploi
- Date de publication :09 décembre 2024
- Taux d'activité :100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Lieu de travail :1010 Lausanne
Pourquoi choisir API ?
API, avec plus de 30 ans d'expérience, est une entreprise familiale, reconnue pour sa réelle expertise IT ; transformation digitale, service de support, Cloud...
Nous avons su nous nous entourer des meilleurs experts afin de répondre au mieux aux besoins spécifiques de nos clients.
En optant pour API, vous choisissez une entreprise à taille humaine bénéficiant d'un solide savoir-faire en IT.
Nous sommes fiers de notre culture d’entreprise unique car nous offrons des opportunités de développement professionnel, avec des programmes de formation continue, d'évolution de carrière ainsi qu’un suivi rigoureux.
Nous mettons l’humain au cœur de nos activités : après tout, nos ordinateurs peuvent résoudre des problèmes, mais ils ne savent toujours pas faire un bon café !
Et si vous étiez la personne que nous attendions ?
Aujourd'hui nous sommes à la recherche d'un Ingénieur en tests automatisés / Automatisation senior pour nous rejoindre à Lausanne.
Rôles
- Concevoir, maintenir et faire évoluer des scripts de tests automatisés.
- Assurer la gestion des tests automatisés : planification, exécution, et suivi des résultats.
- Collaborer avec les équipes de développement pour intégrer les tests dans le cycle de développement agile.
- Participer à l’amélioration continue de la stratégie de test et garantir l’application des bonnes pratiques.
- Supporter et résoudre les problématiques techniques liées à l’automatisation des tests.
Profil recherché
- Expérience solide en QA et expertise en tests automatisés (5 à 10 ans).
- Vous avez des compétences en développement web front-end (ex. : JavaScript, TypeScript, HTML/CSS).
- Connaissance de l’outil Parasoft et/ou expérience avec Microsoft Dynamics CRM (un plus).
- Rigueur, autonomie, et capacité à collaborer efficacement avec des équipes pluridisciplinaires.
- Expérience dans la rédaction de spécifications fonctionnelles.
- Capacité d’adaptation et curiosité pour apprendre de nouveaux frameworks ou outils.
Les étapes du processus de recrutement chez API :
- Engageons la conversation ! Pour commencer, nous souhaitons découvrir qui vous êtes : votre parcours, vos intérêts et vos aspirations. Cette première prise de contact nous permettra de mieux vous connaître.
- Ensuite, approfondissons ! Vous aurez l’occasion de rencontrer nos Business Managers qui vous parleront de la vie de consultant chez API. Ce sera le moment idéal pour découvrir les projets qui retiennent votre attention en fonction de vos ambitions !
- Concrétisons ! Une fois l’adéquation entre vos ambitions, vos compétences et le projet établie, l’aventure ensemble peut commencer !
Contact
- Eliott MartinsÉcrire un email
