Apprenti-e conducteur ou conductrice de véhicules lourds CFC

Vos missions principales :

Durant votre apprentissage, vous conduisez différents types de véhicules lourds (camions de levée, de déchets organiques, de papiers cartons, multi-benne, collecto-benne) servant au transport de déchets ou d'encombrants dans le respect des normes liées à la fonction.

Vous garantissez le chargement et l'état de la marchandise transportée, vous roulez correctement et respectez les horaires établis.

Vous assurez l'entretien courant ainsi que le nettoyage des véhicules et remédiez aux pannes courantes.

Démarche pour vous inscrire au test de l'association professionnelle ASTAG/UPSA :

Si vous êtes intéressé-e par cette place d'apprentissage, merci de vous inscrire auprès de l' ASTAG / UPSA pour passer le test d'aptitude d'entrée en apprentissage au moyen du Bulletin d'inscription et questionnaire . Le formulaire et les dates pour les tests d'aptitudes sont également disponibles sur le site internet de l'association professionnelle (https://www.upsa-ge.ch/fr/formation/test-daptitude).

Votre profil :

• 18 ans révolu et détenteur ou détentrice du permis voiture (cat. B)
• résider officiellement en Suisse en raison des règles impératives des permis de conduire à passer durant l'apprentissage
• intérêt pour le service public
• bonne acuité visuelle
• capacité à s'adapter à un horaire irrégulier
• sens de l'orientation
• disposition à de fréquents déplacements
• résistance au stress
• aptitude à travailler de façon indépendante

Votre dossier de candidature :

Merci de nous envoyer les documents ci-dessous :

• lettre de motivation
• CV
• copies des bulletins scolaires des 3 dernières années
• copies des diplômes et certificats de travail (si vous avez déjà eu une première expérience)
  

Entrée en fonction : rentrée scolaire 2025

Délai de postulation : 28 février 2025

Les dossiers incomplets ne seront pas retenus

Pour de plus amples informations : www.ville-geneve.ch/apprentissage

Information sur le métier : www.orientation.ch

Promotion de la parité parmi les places d'apprentissage :

Dans le cadre de sa politique d'égalité entre femmes et hommes, la Ville de Genève souhaite promouvoir la mixité dans tous les services de l'administration. Les candidatures féminines sont donc particulièrement encouragées pour cette filière professionnelle.