Un·e responsable de mesure

Transfo est une mesure d’insertion sociale de transition (MIS-T) à vocation écologique. Elle s’adresse à des jeunes allophones et francophones de 15 à 25 ans. La mission de la mesure Transfo est de restaurer l’aptitude au placement de ses participant·e·s et de favoriser leur intégration sociale et professionnelle.

Votre mission

En tant que responsable du secteur

• Garantir la qualité des prestations d’une mesure conventionnée par l’État de Vaud
• Veiller au bien-être de l'équipe éducative et pédagogique ainsi qu’à celui des participant·e·s
• Contribuer à l'amélioration des programmes de formation et des stratégies d'accompagnement
• Assumer un rôle de référent éducatif et garantir le cadre pour les participant·e·s et collaborateur·trice·s
• Planifier et mener des entretiens d'admission
• Gérer l'administration de la mesure (budget, plannings, gestion des absences, statistiques de placement)
• Assurer la réalisation des projets en collaboration avec le/la responsable projets
• Organiser et animer des réunions avec l'équipe, les mandants, les partenaires et prescripteurs
• Maintenir et développer les relations avec les partenaires institutionnels

En tant que référent·e éducatif·ve

• Accompagner les participant·e·s dans leur chemin vers l’insertion professionnelle en assurant une prise en charge globale (éducative, sociale, santé, scolaire)
• Travailler en collaboration avec les assistant·e·s sociaux·ales et conseiller·ère·s en orientation, les parents et le réseau de santé des participant·e·s
• Animer les ateliers de techniques de recherche de formation
• Accompagner les jeunes lors des activités de pratique professionnelle à la Tatouthèque (bibliothèque d’objets).
• Réaliser les bilans intermédiaires et finaux

Votre profil

• Titulaire d’un diplôme en travail social (ES/HES) ou en sciences sociales, et/ou d’un brevet fédéral de spécialiste de la migration ou de formateur d’adulte
• Au moins 5 ans d’expérience dans l’accompagnement vers l’insertion professionnelle de jeunes adultes ou d’un public issu de la migration
• Expérience confirmée dans le management d’équipe, capacité à fédérer
• Bonnes connaissances des politiques de formation et d’orientation professionnelle
• Vous êtes à l’aise en relations publiques et pour parler en public
• Bonne résistance au stress, capacité à surmonter les imprévus et à prendre des décisions
• Sensibilité ou formation en psychologie, en santé mentale et cognitive ou en approche systémique un plus

Contexte professionnel

Une équipe pluridisciplinaire de sept professionnel·le·s évoluant dans un cadre bienveillant et stimulant, 25 participant·e·s issu·e·s d’horizon divers et variés, une ambiance de travail chaleureuse, une grande place donnée à la créativité, à l’authenticité et à l’humour.

Renseignements sur le poste

David Rychner, Responsable de la mesure Transfo. 024 426 06 26 – Écrire un email

Informations pour le dépôt de votre candidature

Délai de postulation : 15 novembre 2024

Entrée en fonction : dès que possible, à convenir

Envoi de vos postulations : par e-mail à Madame Artieda, directrice du SemoNord, Écrire un email