HR-Spezialist*in

Aufgaben

• Rekrutierung Franchise Unternehmen Detailhändler (Inserat aufschalten & vorselektion, Erstgespräch (telefonisch)
• Beratung in Arbeitsrechtlichen Fragen
• Mitarbeit an HR-Projekten
• Sämtliche Administrative Aufgaben von Eintritt bis Austritt im Bereich Verkaufskader

Anforderungen

• Mehrere Jahre Berufserfahrung im HR
• Arbeitsrechtliches Knowhow
• Diskret
• gute MS Office-Anwenderkenntnisse und bringst von Vorteil SAP R/3 Kenntnisse mit
• selbstständig
• gute Französischkenntnisse

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung oder kontaktieren Sie uns einfach und unkompliziert via Telefon oder E-Mail.