Assistant-e Administratif/ve pour un bureau d’architecture - 100% CDD un mois
Infos sur l'emploi
- Date de publication :16 décembre 2024
- Taux d'activité :100%
- Type de contrat :Temporaire
- Lieu de travail :Bulle, 1630 Bulle
Tu as d'excellentes compétences relationnelles et une personnalité joviale?? Tu es disponible immédiatement? Tu souhaites évoluer dans un environnement familial et enrichissant?? Nous attendons ta candidature?!
A propos du rôle
Notre client, un bureau d’architecture reconnu dans le domaine de la construction, recherche un.e Assistant.e Administratif.ve pour renforcer temporairement son équipe.
En rejoignant une structure à taille humaine composée de 50 collaborateurs, tu évolueras dans un environnement convivial, dynamique et familial. Ce poste clé te permettra de développer des compétences variées tout en contribuant à des projets enrichissants au sein d’une équipe soudée.
Tâches
- Répondre aux appels et rediriger les demandes
- Accueillir les clients avec professionnalisme et convivialité
- Gérer le courrier et les tâches administratives quotidiennes
- Apporter un soutien administratif à l’équipe
Nous cherchons
- Formation : Aucune formation spécifique requise
- Expérience : Débutants acceptés. Une première expérience administrative est un atout, mais pas obligatoire
- Langues : Français courant
- IT : Outils bureautiques classiques (Teams, Outlook, etc.)
- Personnalité : Excellent sens de l’accueil, bonne communication, personnalité joviale et proactive
Pourquoi postuler ?
- Rejoins un environnement familial et chaleureux
- Opportunité de développer des compétences variées
- Localisation idéale : accès facile en transports publics et places de parc disponibles
Notre processus de recrutement
Ce processus de recrutement est géré par Academic Work et notre client souhaite que toutes les questions concernant le poste soient adressées à Academic Work.
Notre processus de sélection est continu et l'annonce peut être clôturée avant la fin du processus de recrutement si nous sommes passés à la phase suivante. Le processus comprend des tests qui sont des outils permettant de trouver le bon talent pour le bon poste, de favoriser l'égalité, la diversité et un processus équitable.