Éducateur·trice·s de l’enfance ES/HES entre 60 et 80% et Assistant·e·s socio-éducatif·ve·s à 80%
Infos sur l'emploi
- Date de publication :03 avril 2025
- Taux d'activité :60 – 80%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Lieu de travail :Place du Château 10, 1260 Nyon
Présent dans tous les quartiers, le Service de la cohésion sociale propose de nombreuses prestations dont le réseau nyonnais d’accueil de jour des enfants. Dans le cadre de l'ouverture d'une nouvelle structure et de l'évolution des prestations offertes par le secteur parascolaire, nous recrutons plusieurs :
qui auront pour principales missions d’accompagner et suivre le développement des enfants en structures parascolaires hors des périodes scolaires en garantissant leur sécurité physique et morale et ce, en partenariat avec les familles.
Missions :
- Assurer l'encadrement des enfants fréquentant les structures.
- Transmettre les règles de vie de l'institution et en assurer le respect.
- Planifier et organiser le quotidien de la structure e collaboration avec l'équipe.
- Mettre en place des activités soutenues par des objectifs pédagogiques.
- Prendre en compte les besoins spécifiques de l'enfant dans la collectivité en vue de son évolution.
- Adhérer au projet pédagogique de la structure d'accueil et participer à son évolution en étant force de proposition.
Profil :
- Selon le poste : Diplôme d’éducateur·trice de l’enfance ES ou HES ou titre jugé équivalent (reconnu par le SEFRI au niveau tertiaire); ou CFC d'assistant·e socio-éducatif·ve ;
- Aptitude à l'observation, l'analyse et la synthèse des situations vécues sur le terrain ;
- Aptitude à travailler en équipe ;
- Faculté d'adaptation ;
- Esprit créatif ;
- Capacité à gérer les situations d'urgence.
Entrée en fonction : 1er août 2025
Délai de postulation : 12 avril 2025
Pour de plus amples renseignements, veuillez contacter Madame Elisangela Silva, Coordinatrice de secteur, au 022 316 80 52 ou Madame Nathalie Senaldi, Cheffe de service suppléante, au 022 316 40 64.
Nous
L’Administration communale souhaite reconnaître vos compétences, découvrir vos qualités et vous faire partager des opportunités. Valeurs humaines et efficacité sont au centre de nos préoccupations. L’équité salariale, et la responsabilité environnementale sont nos engagements au quotidien.
Afin d’assurer un traitement efficace de votre candidature et respectueux de l’environnement, nous vous remercions de privilégier la voie électronique pour nous adresser votre dossier complet via Jobup (lettre de motivation, curriculum vitae, copie des diplômes et certificats de travail). Les candidatures arrivant par un autre canal que Jobup ne seront pas prises en compte.
Contact
- Laure Feuille
