HR Generalist / HR Generalistin 80-100%
Infos sur l'emploi
- Date de publication :22 novembre 2024
- Taux d'activité :80 – 100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Lieu de travail :Luzern
Sind Sie bereit, Verantwortung zu übernehmen und die HR-Welt aktiv mitzugestalten? Starten Sie Ihre Karriere in einer dynamischen HR-Rolle bei einem zukunftsorientierten Unternehmen!
Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen in den Bereichen Handel, Produktion und Immobilien, das durch nachhaltiges Wachstum und strategische Investitionen zukunftsfähig bleibt. Mit einer klaren Vision, starken Werten und einer dynamischen Unternehmenskultur bietet unser Kunde ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Innovation fördert. Sie haben die Möglichkeit, die Personalstrategie aktiv mitzugestalten und sich beruflich weiterzuentwickeln - eine grossartige Chance für HR-Profis, die nach einer verantwortungsvollen und herausfordernden Position suchen. Derzeit wird ein:e engagierte:r HR-Generalist/in gesucht 80-100%, der/die das Unternehmen tatkräftig im Bereich Personalwesen unterstützt.
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber
Kontakt: Naila Luchsinger, E-Mail schreiben, +41 41 226 30 02 ID: 665455
Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen in den Bereichen Handel, Produktion und Immobilien, das durch nachhaltiges Wachstum und strategische Investitionen zukunftsfähig bleibt. Mit einer klaren Vision, starken Werten und einer dynamischen Unternehmenskultur bietet unser Kunde ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Innovation fördert. Sie haben die Möglichkeit, die Personalstrategie aktiv mitzugestalten und sich beruflich weiterzuentwickeln - eine grossartige Chance für HR-Profis, die nach einer verantwortungsvollen und herausfordernden Position suchen. Derzeit wird ein:e engagierte:r HR-Generalist/in gesucht 80-100%, der/die das Unternehmen tatkräftig im Bereich Personalwesen unterstützt.
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber
- Übernehmen Sie die Verantwortung für die Verwaltung von Personal- und Lohndaten sowie die präzise Durchführung der Gehaltsabrechnungen
- Führen Sie eigenständig Rekrutierungsprozesse durch und bringen Sie Ihre Expertise in der Talentgewinnung aktiv ein
- Koordinieren Sie die Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern sowie externen Institutionen und Behörden mit einer hohen Serviceorientierung
- Beraten Sie Mitarbeitende in allen personalrelevanten Themen und bieten Sie massgeschneiderte Lösungen an
- Sie haben eine fundierte Ausbildung im Bereich HR sowie relevante Berufserfahrung und sind stets auf dem neuesten Stand der HR-Trends
- Eine Weiterbildung im Personalmanagement oder verwandten Bereichen ist ein Plus, aber nicht zwingend erforderlich
- Sie beherrschen gängige HR-Software und MS-Office sicher und bringen ein hohes Mass an Digitalaffinität mit
- Ihre Kommunikationsstärke und Ihr Servicegedanke zeichnen Sie aus und Sie agieren stets lösungsorientiert
- Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Raum für eigene Ideen und Verantwortung
- Geniessen Sie ein hohes Mass an Autonomie und die Möglichkeit, eigenständig Projekte zu leiten
- Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einem modernen Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen
- Arbeiten Sie in einem motivierten, dynamischen Team, das zusammen an gemeinsamen Zielen arbeitet und sich gegenseitig unterstützt
Nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens. Bewerben Sie sich noch heute und gestalten Sie die Zukunft der HR-Welt mit!
Arbeitsort: Raum Luzern.Kontakt: Naila Luchsinger, E-Mail schreiben, +41 41 226 30 02 ID: 665455
