HR-Generalistin / HR-Generalist 80-100%
Infos sur l'emploi
- Date de publication :19 septembre 2024
- Taux d'activité :80 – 100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Lieu de travail :Zug
Unser Kunde, ein renommiertes Schweizer Unternehmen im Dienstleistungssektor, sucht per sofort oder nach Vereinbarung eine/n HR-Generalist/in (80-100%). In dieser vielseitigen Position sind Sie Teil eines engagierten Teams von rund 200 Mitarbeitenden und tragen entscheidend zu reibungslosen operativen Abläufen bei. Dabei erwartet Sie nicht nur eine spannende Tätigkeit, sondern auch die Chance, aktiv Verantwortung zu übernehmen und die Unternehmensumwandlung mitzugestalten. Innovative Ansätze sind unserem Kunden besonders wichtig, und dies wird durch moderne Arbeitsmethoden sowie attraktive Zusatzleistungen unterstützt. Der Standort ist sowohl mit dem Auto als auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln optimal erreichbar, und es stehen ausreichend Parkplätze zur Verfügung. Nutzen Sie diese Gelegenheit und werden Sie Teil eines zukunftsorientierten Teams, das sich kontinuierlich weiterentwickelt und neue Wege geht! Bewerben Sie sich noch heute!
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber
- Den gesamten HR-Life-Cycle steuern Sie - vom Recruiting bis hin zum Offboarding - und begleiten Mitarbeitende durch alle Phasen
- Verantwortlich für die präzise Abwicklung von Gehältern und Sozialversicherungen, gewährleisten Sie eine reibungslose Lohnverarbeitung
- Als zentrale Ansprechperson stehen Sie Mitarbeitenden und Führungskräften in allen personalrelevanten Fragen zur Seite
- In wichtigen Projekten vertreten Sie HR-Themen und tragen so maßgeblich zur erfolgreichen Erreichung der Unternehmensziele bei
- Sie haben den eidgenössischen HR-Fachausweis und bringen mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Position mit, idealerweise im KMU-Umfeld
- Sie sind Experte/in in der Lohnverarbeitung und sorgen mit Ihrem Know-how für effiziente und fehlerfreie Prozesse
- Ihre kommunikative und überzeugende Persönlichkeit macht Sie zu einem wertvollen Teammitglied
- Mit Ihrer Digitalkompetenz und Anpassungsfähigkeit finden Sie sich schnell in neue Tools und Arbeitsprozesse ein
- Freuen Sie sich auf spannende Aufgaben in einem dynamischen Unternehmen mit grossem Gestaltungsfreiraum
- Nutzen Sie flexible Arbeitsmodelle und eine optimale Work-Life-Balance mit der Möglichkeit, regelmässig im Home-Office zu arbeiten
- Profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung aktiv fördern
- Arbeiten Sie in einer modernen Umgebung, die Raum für Ihre kreativen Ideen und Initiativen bietet
Arbeitsort: Zug.
Kontakt: Naila Luchsinger, E-Mail schreiben, +41 41 226 30 02 ID: 663281
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