HR-Fachkraft mit Controllingaufgaben w/m

Aufgaben

• HR-Administration und Controlling  
• Jahresendarbeiten
• Erstellen von Statistiken und Analysen  
• Mithilfe bei verschiedenen HR-Projekten und in der Weiterentwicklung von HR-Prozessen

Anforderungen

• Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung
• Weiterbildung im Bereich Finanz- und Rechnungswesen oder Lohnbuchhaltung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanz- und Lohnbuchhaltung
• Versiert im Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) und SAP HCM
• Stilsicheres Deutsch sowie gute Englischkenntnisse
• Exakte, strukturierte und selbständige Arbeitsweise  
• Bewahren in hektischen Situationen die Ruhe und den Überblick

Es erwartet Sie

• Angenehmes Arbeitsklima
• Dynamisches und motiviertes Team
• Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
• Gute Entlöhnung
• Homeoffice möglich