Entreprises à découvrir
SIGE
Administration publique
Vevey
101 employés
Le SIGE - Service Intercommunal de Gestion - est une association de dix communes du district de la Riviera-Pays-d’Enhaut dans le canton de Vaud. Le SIGE assure le traitement des eaux usées, gère l’exploitation de l’abattoir public de Clarens et du centre de collecte des sous-produits animaux (CCSPA), distribue aux communes l’eau potable et l’eau nécessaire à la défense incendie, et assume diverses autres tâches, telles que le nettoyage du lac ou l'inspectorat à la protection des eaux.
Notre service compte approximativement 120 collaborateurs, dont une centaine travaillant à plein temps. Nous publions régulièrement des offres d’emploi au sein de divers domaines, tels que l’assainissement, l’administration, la distribution d'eau potable ou encore la maintenance. Nous accordons une grande importance au développement des compétences de nos collaborateurs, et proposons les formations continues adéquates. Nous offrons des conditions de travail attractives, des avantages sociaux intéressants, au sein d'équipes motivées et dynamiques.
Haute Ecole d'Ingénierie et de Gestion du Canton de Vaud
Enseignement
Yverdon-les-Bains
Mission
La HEIG-VD permet la transformation des savoirs en produits et services à haute valeur ajoutée, en articulant les connaissances théoriques de pointe avec les exigences de la pratique professionnelle. Elle favorise ainsi l'innovation et la compétitivité des entreprises et participe au renouvellement du tissu économique du Canton et des régions, tant par l'enseignement, la formation continue que la Ra&D.
Vision
La HEIG-VD a l'ambition de se positionner dans le paysage des hautes écoles suisses en étant leader dans le transfert de technologie et la conduite du processus d’innovation. Elle se veut un creuset offrant des opportunités de synergies entre professeurs, étudiants et entreprises pour l'émergence de nouvelles compétences, individuelles et collectives.
Elle forme des professionnels à la pointe du savoir et de la technologie et les dote d’outils leur permettant de devenir des acteurs ouverts et agissants face aux grands enjeux de la société de demain.
Grâce à un engagement fort dans la Ra&D et à sa capacité à traiter des problématiques transdisciplinaires, elle souhaite renforcer son rôle de partenaire de choix du monde économique.
Valeurs
Pour atteindre l’excellence et orienter ses actions dans chacune de ses missions, la HEIG-VD s’appuie sur les valeurs suivantes :
· Audace & Pragmatisme
· Respect & Ouverture
· Engagement & Responsabilité
Entreprises par secteur d'activité
Découvrez entreprises en Suisse
TSM Compagnie d'Assurances
Assurances
La Chaux-de-Fonds
51 employés
Ciblez votre recherche d’emploi par entreprise sur jobup.ch
Outre la fonctionnalité de recherche d’emploi classique, jobup.ch, première plateforme d’emploi en Suisse romande, propose une fonction de recherche par entreprise. Grâce à elle, vous trouverez en un seul clic tous les employeurs qui vous intéressent, ainsi que la liste des postes qu’ils proposent actuellement. Paramétrez la JobAlert et vous recevrez une notification directement par email dès que la société publie une nouvelle offre d’emploi. En outre, chaque entreprise dispose d’un profil qui lui permet de présenter son fonctionnement, ses valeurs, ainsi que les avantages et les opportunités de carrière qu’elle propose à ses collaborateurs.
Apprenez-en plus sur certaines sociétés et leur culture d’entreprise grâce aux évaluations
Afin d’en savoir plus sur une entreprise qui recrute et d’obtenir un aperçu de son fonctionnement, utilisez les évaluations d’entreprises. Collaborateurs actuels, candidats et ex-employés peuvent tous noter une société et rédiger une évaluation fondée sur leurs expériences auprès de celle-ci. Processus de recrutement, ambiance et environnement de travail, style de gestion, niveau des salaires, points forts et points faibles : toutes les informations contenues dans les évaluations vous permettront de vous faire une idée authentique du quotidien au sein de ces entreprises. Associez-les aux portraits d’entreprises et vous serez en mesure de déterminer si une société et sa culture vous correspondent. Vous aurez ainsi toutes les cartes en main pour vous lancer dans le processus de candidature.