Entreprises à découvrir
CMS Sion-Hérens-Conthey
Santé
Sion
Le CMS Sion-Hérens-Conthey est une association à but non lucratif, fondée par les 16 communes des districts de Sion, Hérens et Conthey. Elle est mandatée par l’Etat du Valais pour la mise en œuvre de politiques publiques dans le domaine de l’aide et des soins à domicile et dans celui de l’aide et de l’insertion sociale et professionnelle.
Ses domaines d’activité sont les suivants :
• Aide et soins à domicile
• Aide et insertion sociale
• Livraison de repas à domicile, visite et transport de personnes à mobilité réduite
• Consultation parents-enfants
• Gestion d’appartements à encadrement médico-social
• Exploitation d’un foyer de jour
Le CMS offre des prestations médico-sociales, des prestations d’aide et d’insertion sociale et professionnelle répondant aux attentes, ainsi qu'aux besoins de la population. Ses services visent la récupération, le maintien ou l'amélioration de l'autonomie et de la qualité de vie des bénéficiaires.
Dans le domaine de l’aide sociale ces objectifs se déclinent avec des mesures spécifiques visant le recouvrement de l’autonomie financière et l’insertion sociale et professionnelle.
Les interventions du CMS sont fondées sur le professionnalisme et le partenariat avec le bénéficiaire, ses proches et l’ensemble du réseau impliqué dans l’accompagnement. Les habitudes de vie, les choix et les valeurs de la personne sont strictement respectés pour autant qu’ils n’entrent pas en contradiction évidente avec les valeurs fondamentales et le cadre légal qui guident les interventions du CMS.
Rollomatic SA
Construction d'installations / de machines et construction métallique
Le Landeron
251 employés
La société Rollomatic est une entreprise privée suisse spécialisée dans la conception et la fabrication de machines CNC de haute précision pour l'affûtage d'outils coupants, la rectification cylindrique et la découpe par laser d'outils en matière ultra-dure.
Orientés client, elle fournit des solutions complètes pour la réalisation d'outils de précision, en passant du profilage des meules à la mesure des pièces finies.
Les outils de coupe nécessaires à la fabrication des smartphones, tablettes, avions, automobiles et appareils médicaux sont des produits High-Tech réalisés sur des machines de haute précision.
Depuis sa création en 1989, Rollomatic conçoit, fabrique et commercialise ces systèmes de production dans le monde entier, innovant constamment dans l'industrie numérique afin de développer de nouveaux processus d'usinage. Elle consacre une importante partie de son travail à la connectivité des machines, la surveillance des processus à distance, le traitement de l'information et oriente ses recherches vers la 4ème génération industrielle.
Notre site de production de 15'000m² situé au Landeron dispose de technologies ultra-modernes. Sensible au développement durable, Rollomatic a installé 4'300m2 de panneaux photovoltaïques sur les toits de l'entreprise lui permettant de couvrir environ 50% de sa consommation annuelle (~1,35 GWh).
Entreprises par secteur d'activité
Découvrez entreprises en Suisse
HelveTic-Tac SARL
Horlogerie / Optique / Mécanique de précision
Chêne-Bougeries
1 employés
Aux 1000 feuilles
Commerce de détail
Payerne
11 employés
SONCEBOZ SA
Electronique / Electrotechnique
Sonceboz-Sombeval
1001 employés
RWB Groupe SA
Traitement des déchets / Environnement / Techniques antipollution
Porrentruy
101 employés
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Apprenez-en plus sur certaines sociétés et leur culture d’entreprise grâce aux évaluations
Afin d’en savoir plus sur une entreprise qui recrute et d’obtenir un aperçu de son fonctionnement, utilisez les évaluations d’entreprises. Collaborateurs actuels, candidats et ex-employés peuvent tous noter une société et rédiger une évaluation fondée sur leurs expériences auprès de celle-ci. Processus de recrutement, ambiance et environnement de travail, style de gestion, niveau des salaires, points forts et points faibles : toutes les informations contenues dans les évaluations vous permettront de vous faire une idée authentique du quotidien au sein de ces entreprises. Associez-les aux portraits d’entreprises et vous serez en mesure de déterminer si une société et sa culture vous correspondent. Vous aurez ainsi toutes les cartes en main pour vous lancer dans le processus de candidature.