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Entreprises à découvrir

OLF SA

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Corminboeuf

101 - 250 employé.e.s

Depuis 1946, OLF s’est attaché à la défense du livre en Suisse et cette motivation n’a pas faibli au fil des années, au contraire, elle s’est renforcée. Notre rôle de « facilitateur » entre l’auteur et son public n’a jamais été aussi pertinent qu’aujourd’hui. Que ce soit dans nos activités de diffuseur, de distributeur, d’agrégateur numérique, de prestataire logistique, le livre ou son contenu sous toutes ses formes ont toujours été la matière essentielle et incontournable de nos métiers. OLF développe sa stratégie de manière à rendre le livre présent et visible dans la plus grande diversité de lieux car nous croyons à la nécessité d’offrir aux citoyens suisses la possibilité de se former, se questionner, se cultiver et se divertir.
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Matériels Cycloniques Distribution Sàrl

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Accès à la formation+4...

Perly

21 - 50 employé.e.s

Le groupe XRVAP est basé sur des valeurs humaines etécologiques. 

 Depuis sa création en 2003, il est en constante évolutionet possède déjà des succursales en Suisse, France et sur l'ìle de La Réunion.

 

Spécialisés dans la vente de systèmes haut de gammeset écologiques, avec certification de désinfectionsans usage de produitchimique ( dont Covid),

notre développement ne cesse de s'accélérer

 

Avec plus de 70 collaborateurs dans le monde et plus de 25000foyers équipés, la société XRVAP va devenir un acteurmajeur de l’amélioration de l’habitat

dans un  monde sans produit chimique. 

Notre groupe est animé par la passion de sescollaborateurs, le respect mutuel et l'amour du travail bien fait. 

Au fil des années, nous avons su cultiver des compétenceshors du commun.

Nous proposons des formations continues et  lespossibilités d'évolution en interne sont réelles et toujours présentes.

 

Si vous aussi vous souhaitez vivre pleinement une activitépassionnante dans la vente, que vous voulez relever des challenges etbriser les règles ,

rejoignez une entreprise de haute valeur , capable decréer des opportunités à la mesure de votre ambition. 

Venez découvrir notre univers et présentez-nous votre talent.


Avantages:
  • Formation
  • Ambiance de travail
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Safran Timing Technologies SA

Places de parc au pied des bureaux+9...

Industries (autres industries)

Yverdon-les-Bains

51 - 100 employé.e.s


Hirslanden Lausanne SA Clinique Bois-Cerf Clinique Cecil

Temps de change+9...

Santé

LAUSANNE

501 - 1 000 employé.e.s

Messerli Services SA

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Grand-Lancy

251 - 500 employé.e.s

MHZ Hachtel & Co AG

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Contribution employeur supplémentaire à la caisse de pension+15...

Buchs ZH

51 - 100 employé.e.s


Schenk Suisse S.A.

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Waltenschwil

101 - 250 employé.e.s


Baur AG

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Säriswil

21 - 50 employé.e.s


Ciblez votre recherche d’emploi par entreprise sur jobup.ch

Outre la fonctionnalité de recherche d’emploi classique, jobup.ch, première plateforme d’emploi en Suisse romande, propose une fonction de recherche par entreprise. Grâce à elle, vous trouverez en un seul clic tous les employeurs qui vous intéressent, ainsi que la liste des postes qu’ils proposent actuellement. Paramétrez la JobAlert et vous recevrez une notification directement par email dès que la société publie une nouvelle offre d’emploi. En outre, chaque entreprise dispose d’un profil qui lui permet de présenter son fonctionnement, ses valeurs, ainsi que les avantages et les opportunités de carrière qu’elle propose à ses collaborateurs.

Apprenez-en plus sur certaines sociétés et leur culture d’entreprise grâce aux évaluations

Afin d’en savoir plus sur une entreprise qui recrute et d’obtenir un aperçu de son fonctionnement, utilisez les évaluations d’entreprises. Collaborateurs actuels, candidats et ex-employés peuvent tous noter une société et rédiger une évaluation fondée sur leurs expériences auprès de celle-ci. Processus de recrutement, ambiance et environnement de travail, style de gestion, niveau des salaires, points forts et points faibles : toutes les informations contenues dans les évaluations vous permettront de vous faire une idée authentique du quotidien au sein de ces entreprises. Associez-les aux portraits d’entreprises et vous serez en mesure de déterminer si une société et sa culture vous correspondent. Vous aurez ainsi toutes les cartes en main pour vous lancer dans le processus de candidature.