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IVY PARTNERS SA

IVY PARTNERS SA

5 avis

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  • Meilleure note
  • Plus basse note

Growing up at Ivy Partners

5.0

  • Salaire et avantages
    5.0
  • Style de management
    5.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
    5.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

06 mai 2023

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Dynamic and innovant company where the managers follow carefully our career and want to improve it with formations, certifications... Growing up in such a brilliant company is reassuring and rewarding!

Quels sont les points à améliorer ?

So far, nothing to complain about. I really feel like everything is taken care of for me.

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

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Bien être chez Ivy Partners

5.0

  • Salaire et avantages
    5.0
  • Style de management
    5.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
    5.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

03 mai 2023

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

une équipe des jeunes très compétents, des managers qui maitrisent bien leur travail et suivent tous les consultants dans leurs carrières, des sorties sportives en équipe pour renforcer les liens. Possibilité de développement des projets en interne, des webinaires organisés fréquemment, des formations avec des intervenants externes. Ivy est implanté dans plusieurs pays.

Quels sont les points à améliorer ?

La seule recommandation serait d'aider les employés à améliorer leur anglais, pour ceux qui en ont besoin par des formations.

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

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Entreprise ayant à coeur de respecter ses collaborateurs

4.0

  • Salaire et avantages
    4.0
  • Style de management
    4.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

03 mai 2023

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

L'accueil est top, les afterworks proposés sont réels, le management suit vraiment les intervenants en mission, excellente ambiance générale.

Quels sont les points à améliorer ?

La page impose de mettre au moins 60 caractères pour cet item, le souci est que lorsqu'on n'a rien à redire, c'est difficile et ca donne lieu à un texte inutile comme celui-ci. Bref, on fait avec ;-)

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

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Un an dans une entreprise avec une forte culture de soutien et de développement

5.0

  • Salaire et avantages
    5.0
  • Style de management
    5.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
    5.0
Employé(e) actuel(le)Stage

03 mai 2023

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Les gens sont présents et attentifs, y compris la direction. Nous nous aidons mutuellement, tant sur le plan technique que personnel. J'ai participé pour la première fois à une rétrospective d'entreprise. Des webinaires sont disponibles pour ceux qui veulent y participer. Des événements mensuels sont organisés après le travail et il existe des possibilités de développement personnel grâce à des cours en ligne.

Quels sont les points à améliorer ?

Je travaille pour cette entreprise depuis un an et je ne suis pas sûr qu'il y ait besoin d'améliorations.

Traduit de l' anglais

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

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Bon environnement de travail

5.0

  • Salaire et avantages
  • Style de management
    5.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
    5.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

20 février 2023

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Bonne culture et valeurs d'entreprise Entreprise en pleine expansion qui se développe rapidement et offre des perspectives d'évolution de carrière intéressantes Mon responsable est très présent

Quels sont les points à améliorer ?

Jusqu'à présent, je n'ai rien à redire depuis mon adhésion.

Traduit de l' anglais

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

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Notes globale

4.8
Basé sur 5 avis
5 étoiles80%4 étoiles20%3 étoiles0%2 étoiles0%1 étoile0%
  • Style de management
    4.8
  • Salaire et avantages
    4.8
  • Opportunités de carrière
    5.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0

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