jobup.ch appUtiliser app
Aller directement au contenu
Mon compte
Vous n'avez pas de compte ?S'inscrire
Choix de la langue
Ceramaret SA

Ceramaret SA

Fondée en 1907 au cœur du bassin horloger neuchâtelois, Ceramaret SA est spécialisée dans la fabrication de petites pièces de précision en céramiques techniques (alumine, zircone, nitrure et carbure de silicium), rubis et saphir synthétiques. Grâce à leurs propriétés exceptionnelles, ces matériaux sont une solution d’avenir répondant aux besoins les plus exigeants, en particulier dans le domaine de la haute précision.

L’entreprise est présente en Suisse sur deux sites, à Bôle (Neuchâtel) et à Courtemaîche (Jura) et emploie à ce jour environ 240 personnes. Sa filiale allemande, Ceramaret GmbH est installée à Meissen en Allemagne et occupe près de 80 collaborateurs.

Pour assurer son développement, Ceramaret compte sur les compétences de ses collaborateurs associées à des moyens de production performants. Son succès doit beaucoup aux qualités professionnelles et humaines de ses collaborateurs. Ainsi, chez Ceramaret, les employés ont l’opportunité de développer des compétences et des savoir-faire uniques dans un domaine en pleine expansion.

C’est dans cette perspective que Ceramaret offre à ses collaborateurs un environnement de travail dynamique, stimulant et riche en apprentissages, en tenant les aspects humains au centre de ses préoccupations.

L’usinage des matériaux extra durs nécessite un savoir-faire et des équipements particuliers. Ceramaret s’est ainsi doté d’un parc de machines et d’équipements modernes et automatisés, composé de:

· Presses mécaniques, à simple et double effet, ainsi que de presses isostatiques à froid et à chaud (CIP et HIP)

· Presses d’injection céramique CIM

· Fours de déliantage et frittage

· Machines de rectification et de fraisage CNC (4 / 5 axes et cylindrique)

· Nombreux équipements de travail des matériaux extra-durs spécifiques aux produits

· Moyens de contrôle et de systèmes de mesure de dernière génération

· Départements de prototypage et d’outillage équipés et performants

Ceramaret y ajoute une qualité garantie par les certifications suivantes :

· ISO 9001 Système management de la Qualité

· ISO 13485 Système management réglant la fabrication de dispositifs médicaux

· ISO 14001 Système de management environnemental

· ISO 45001 Système de management de la santé et de la sécurité au travail

Ses domaines d’activités sont les suivants :

Analytique & Fluidique

Ceramaret produit des composants pour appareils d’analyse chimique, diagnostique ou doseurs de précision tels que pistons, vannes, axes, clapets anti-retour, stators-rotors.

Médical

Ceramaret industrialise et fabrique des composants pour instruments médicaux ou dispositifs implantables (isolateurs, boîtiers pour stimulateurs, embouts, lames etc.) en matériaux durs biocompatibles tels que les céramiques techniques.

Dentaire

Pour ses clients actifs dans l’industrie dentaire, Ceramaret produit des composants d'instrumentation mais aussi des implants qui, comparés aux implants conventionnels en titane, offrent une alternative non-métallique et biocompatible particulièrement appréciée des médecins dentistes et de leurs patients.

Horlogerie

Ceramaret est bien connu dans le domaine horloger pour son procédé unique, le « Polissage Maret » qui est un véritable label de qualité pour la finition des composants de mouvements. Ceramaret excelle également dans la fabrication de levées et de chevilles en rubis et produit des composants d'horlogerie non-standards en céramique technique (zircone ou nitrure de silicium).

Industrie et Automobile

Ceramaret offre des solutions sur mesure à ses clients actifs dans des nombreux domaines de haute technologie tel que l'industrie des machines, l’énergie et la mobilité.

Travailler chez Ceramaret

Pour atteindre ses objectifs, Ceramaret compte sur les compétences de ses collaborateurs associées à des moyens de production performants. Notre succès dépend essentiellement des qualités professionnelles et humaines de nos collaborateurs.

Chez Ceramaret, nos employés ont l’opportunité de développer des compétences et des savoir-faire uniques dans un domaine en pleine expansion. Grâce à ses propriétés exceptionnelles, la céramique technique est un matériau d’avenir répondant aux besoins les plus exigeants, en particulier dans le domaine de la haute précision.

C’est dans cette perspective que Ceramaret offre à ses collaborateurs un environnement de travail dynamique et stimulant, en tenant les aspects humains au centre de ses préoccupations.

Pourquoi choisir Ceramaret ?

Temps de travail

  • Un aménagement flexible des heures de travail grâce au temps de travail annualisé
  • Un pont de fin d’année entre Noël et Nouvel-An pour fêter en famille ou entre amis
  • 5 ou 6 semaines de vacances selon l’âge

Prestations avantageuses

  • Des salaires adaptés au marché de l’emploi
  • Un intéressement aux résultats de l'entreprise pour chacun
  • Une contribution à la caisse-maladie privée
  • Des allocations familiales complémentaires
  • Une excellente couverture LPP, dont les 60 % des cotisations sont pris en charge par l’employeur
  • Un soutien généreux pour les congés de maternité et paternité

Environnement de travail

  • Des locaux modernes et des moyens de production performants assurant des conditions de travail idéales
  • Des zones de pause et de rencontre bien équipées
  • Des boissons chaudes à disposition gratuitement pour l’ensemble du personnel
  • Un restaurant d’entreprise offrant des menus variés et de qualité à un prix avantageux dans un espace convivial
  • Un site facilement accessible, à proximité des gares ferroviaires et des arrêts de bus

Développement personnel

  • L’opportunité de développer des compétences pointues dans un domaine en pleine expansion
  • La participation à des formations continues professionnelles
  • Un programme de formation continue interne en fonction des métiers
  • La participation à des projets exigeants apporte de la variété dans les activités et incite à sortir de sa zone de confort

Caractéristiques du quotidien professionnel

  • La valorisation de l’autonomie et de la responsabilité personnelle à tous les niveaux
  • La participation au processus d’amélioration continue
  • La proximité de la direction : nous nous connaissons !

Santé et bien-être

  • Des fruits frais d’origine locale et de l’eau minérale gratuite
  • Une gestion interne accordant une priorité à la santé et à la sécurité
  • Le sponsoring de nos collaborateurs lors de manifestations sportives

La qualité de vie chez Ceramaret

  • Une enquête de satisfaction périodique auprès de tous les collaborateurs
  • Des attentions envers chacun lors d’événements familiaux, comme le mariage ou la naissance d’un enfant, ou lors d’occasions spéciales
  • Des manifestations festives ouvertes à tous
  • La valorisation de l’ancienneté
  • Le soutien d’institutions régionales et de manifestations locales


Informations clés

Les avantages de Ceramaret SA

Salaires adaptés au marché de l'emploi

Locaux modernes

Une enquête de satisfaction périodique auprès de tous les collaborateurs

Une contribution à la caisse-maladie privée

Restaurant d'entreprise

Place de parc gratuite

Proche de deux gares

Boissons chaudes gratuites

Fruits offerts

Des manifestations festives ouvertes à tous

Un intéressement aux résultats de l'entreprise pour chacun

Ceramaret SA
Article de la galerie 2
Article de la galerie 3
Article de la galerie 4

De nouveaux emplois directement dans votre mailbox?

Il n'y a actuellement aucune offre d'emploi. Suivez cette entreprise et nous vous informerons dès que de nouveaux emplois seront disponibles.

11 avis

Echange transparent et agréable

5.0

  • Description du poste
    5.0
  • Processus de candidature
    5.0
  • Réponse personnalisée
    5.0
  • Délai de réponse
    5.0
Candidat(e)Durée indéterminée

27 février 2022

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Difficile pour moi de ce point, je n'ai pas eu la chance d'y travailler.

Quels sont les points à améliorer ?

L'entreprise Ceramaret se démarque en mettant en avant son capital humain. J'ai été candidate à un poste et j'ai d'abord eu un échange téléphonique afin de clarifier les points clés. Par la suite, lors de l'entretien, les personnes présente ont vraiment pris le temps d'échanger et de s'assurer que je comprenais tout les tenants et aboutissant du poste. J'ai beaucoup apprécié la transparence de cet échange.

Commentaire de l'employeur

25 août 2022

Merci pour votre feed back. Les aspects humains sont en centre de nos préoccupations.

Entreprise saine

5.0

  • Description du poste
    5.0
  • Processus de candidature
    5.0
  • Réponse personnalisée
    5.0
  • Délai de réponse
    5.0
Candidat(e)Durée indéterminée

27 janvier 2022

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Pas de recul suffisant pour m exprimer sur cette question, postuler en tant que candidate

Quels sont les points à améliorer ?

Pas de recul suffisant pour répondre à cette questionnen tant que candidste

Commentaire de l'employeur

25 août 2022

Merci pour votre feed back. Nous veillons au maintien d'un climat de travail sain.

Recrutement gestionnaire salaire et A.S

4.0

  • Description du poste
    4.0
  • Processus de candidature
    4.0
  • Réponse personnalisée
    5.0
  • Délai de réponse
    4.0
Candidat(e)Durée indéterminée

27 janvier 2022

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Mme Burnet très agréable, a pris le temps d appeler pour donner un feed-back sur ma candidature, c est toujours apprécié d avoir une réponse personnalisée et pas un mail standard.

Quels sont les points à améliorer ?

Peut être envoyer un mail de confirmation aux candidats pour le 1er entretien avec date heure rdv, personnes présentes à l entretien et éventuellement un plan d accès.

Commenter cet avis

Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

Votre commentaire restera anonyme et votre adresse électronique ne sera pas publiée. Il ne sera utilisé qu'à des fins d'identification. Vous recevrez un email de confirmation après la validation de votre commentaire.

En soumettant ce formulaire, vous acceptez nos Conditions générales et notre politique de Protection des données.

Notes globale

4.2
Basé sur 11 avis
5 étoiles64%4 étoiles18%3 étoiles0%2 étoiles9%1 étoile9%
  • Style de management
    3.4
  • Salaire et avantages
    3.6
  • Opportunités de carrière
    3.4
  • Ambiance et conditions de travail
    3.4

Évaluer cette entreprise