10 avis
- Le plus récent
- Meilleure note
- Plus basse note
Jeune et dynamique
5.0
- Salaire et avantages5.0
- Style de management5.0
- Ambiance et conditions de travail5.0
- Opportunités de carrière5.0
21 novembre 2023novembre 2023
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Bonne ambiance, jeune équipe sympathique. L’entreprise est en expansion et offre des possibilités de développement à toute les personnes qui ont envie d’évoluer. Formation continu proposé lors des entretiens annuels.
Quels sont les points à améliorer ?
Le cadre de travail me convient bien. Lors de mon arrivée, je n’ai pas pu découvrir tous les services afin de bien comprendre l’ensemble des activités dès la société mais cela a été corrigé depuis.
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Bonne ambiance, modernisation et challenges
4.0
- Salaire et avantages3.0
- Style de management3.0
- Ambiance et conditions de travail5.0
- Opportunités de carrière4.0
20 novembre 2023novembre 2023
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Avec le rajeunissement de l'équipe, une ambiance de travail moderne se met en place, ce qui rend les journées de travail motivantes. Aussi, l'entreprise est en pleine modernisation, ce qui amène des challenges super intéressants.
Quels sont les points à améliorer ?
Communication entre les services, ainsi que la Direction. Bonne ambiance de travail dans l'ensemble, mais encore trop de "dinosaures", qui freinent le développement d'une entreprise d'une entreprise en modernisation. Réflexion et pratiques commerciales à développer. Former les collaborateurs à l'esprit client, qui manque à certains postes clés. Les conditions cadres pour l'administration encore à moderniser (jours de carence, vacances,...). Une mise à jour des horaires pour correspondre à la réalité du terrain serait à étudier.
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Equipe soudée travaillant dans la bonne humeur
5.0
- Salaire et avantages3.0
- Style de management4.0
- Ambiance et conditions de travail5.0
- Opportunités de carrière5.0
16 novembre 2023novembre 2023
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Chez Concierge Services, vous trouverez des journées avec un travail varié, rythmé par des challenges, de l'amélioration constante, des possibilités de promotion interne et de perfectionnement (notamment, formation continue et interne). Concierge Services s'efforce de déceler le potentiel de chaque collaborateur pour le faire évoluer, leur apporter de la reconnaissance et de le valoriser. Se lancer avec Concierge Services c'est savoir que son quotidien ne sera jamais le même !
Quels sont les points à améliorer ?
Concierge Services est une entreprise évoluant à travers les générations depuis plus de 30 ans, ce qui mène à une adaptation continue pour contenter les attentes des collaborateurs. Le secteur d'activité du nettoyage implique de respecter les exigences des clients pour leur donner entière satisfaction et les fidéliser.
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On a une bonne ambiance de travail motivante et agréable.
5.0
- Salaire et avantages5.0
- Style de management5.0
- Ambiance et conditions de travail5.0
- Opportunités de carrière5.0
16 novembre 2023novembre 2023
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
On a un climat de travail sain ce qui nous apporte une certaine confiance du respect de la transparence et de l'honnêteté en vers nous les collaborateurs.
Quels sont les points à améliorer ?
Rien de particulier a rajouter toujours à l'écoute pour trouver des solutions pour avancer en force.
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Accueil chaleureux et professionnel
5.0
- Description du poste5.0
- Processus de candidature5.0
- Réponse personnalisée5.0
- Délai de réponse5.0
16 novembre 2023novembre 2023
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Le respect du collaborateur, l'écoute, la confiance, l'encouragement à la formation et l'évolution.
Quels sont les points à améliorer ?
Aménagement des postes de travail, un lieu de relaxation (salle de pause, point café et autres)
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Bon climat de travail - attention à l'exploitation
3.0
- Salaire et avantages2.0
- Style de management3.0
- Ambiance et conditions de travail3.0
- Opportunités de carrière4.0
16 novembre 2023novembre 2023
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Equipe jeune et dynamique au niveau de l'administrative qui veulent faire avance ce gros bateau qu'es CS
Quels sont les points à améliorer ?
L'entente entre les équipes administratives et l'exploitation Communication de la direction: - sur la vision de l'avenir de CS
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très bon climat de travail
5.0
- Salaire et avantages5.0
- Style de management4.0
- Ambiance et conditions de travail5.0
- Opportunités de carrière5.0
16 novembre 2023novembre 2023
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
la direction est à l'écoute, le personnel est souriant. Il y a une entraide entre chaque service dans l'entreprise.
Quels sont les points à améliorer ?
comme l'entreprise est toujours en amélioration continue difficile de répondre à cette question
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Superbe entreprise
5.0
- Salaire et avantages5.0
- Style de management5.0
- Ambiance et conditions de travail5.0
- Opportunités de carrière5.0
16 décembre 2021décembre 2021
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
De l'administration à l'exploitation, les synergies fonctionnent et l'entreprise roule. Le management et les responsables travaillent dans la bonne humeur et dans la qualité.
Quels sont les points à améliorer ?
En constante évolution, de magnifiques perspectives s'ouvrent pour Concierge Services SA.
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Très bien !
5.0
- Description du poste
- Processus de candidature
- Réponse personnalisée
- Délai de réponse
05 décembre 2019décembre 2019
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Les informations sont claires et bien transmises. Le délai d'attente n'est pas long.
Quels sont les points à améliorer ?
Rien, les employeurs au téléphones sont poli, courtois et rapide.
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Bonne ambiance
5.0
- Salaire et avantages
- Style de management
- Ambiance et conditions de travail
- Opportunités de carrière
06 juin 2019juin 2019
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
L'ambiance de travail en général est agréable, les personnes de l'administrations sont gentilles et souriantes. Le matériel de travail est bon.
Quels sont les points à améliorer ?
les conditions de travail comme le salaire peuvent sembler un peu basse.
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Notes globale
- Style de management4.1
- Salaire et avantages4.0
- Opportunités de carrière4.7
- Ambiance et conditions de travail4.7