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Casino Barrière Montreux

Casino Barrière Montreux

Barrière, c'est 34 Casinos, 18 Hôtels, plus de 120 Restaurants et Bars, 15 Spas, 3 Golfs, 2 Tennis club, 1 Balnéo,1 Thalasso.

Barrière, c'est aussi 50 métiers incarnés par près de 7000 collaborateurs. Et par vous aussi demain '

Informations clés

Article de la galerie 1

2 avis

Processus de recrutement à moderniser

2.0

  • Description du poste
    4.0
  • Processus de candidature
    2.0
  • Réponse personnalisée
    1.0
  • Délai de réponse
    4.0
Candidat(e)Durée indéterminée

26 octobre 2023

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Malgré le réponses insatisfaisantes à mes questions, le Casino Barrière Montreux était disponible par téléphone.

Quels sont les points à améliorer ?

Mauvaise expérience vécue lors de l'appel téléphonique pour la prise d'information sur une annonce... Aucune réponse valable n'a été fournie suite à mes questions légitimes.

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

Votre commentaire restera anonyme et votre adresse électronique ne sera pas publiée. Il ne sera utilisé qu'à des fins d'identification. Vous recevrez un email de confirmation après la validation de votre commentaire.

En soumettant ce formulaire, vous acceptez nos Conditions générales et notre politique de Protection des données.

Le mot polyvalent est d'ordre

2.0

  • Salaire et avantages
    3.0
  • Style de management
    1.0
  • Ambiance et conditions de travail
    1.0
  • Opportunités de carrière
    1.0
Ancien(ne) employé(e)Durée indéterminée

30 juin 2023

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

On voit des les premiers instants si on veut rester dans cette établissement.

Quels sont les points à améliorer ?

Management, cohesion de groupe, organisations sont clairement les points a ameliorer et la liste est longue.

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

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Notes globale

2.0
Basé sur 2 avis
5 étoiles0%4 étoiles0%3 étoiles0%2 étoiles100%1 étoile0%
  • Style de management
    1.0
  • Salaire et avantages
    3.0
  • Opportunités de carrière
    1.0
  • Ambiance et conditions de travail
    1.0

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