Syngenta

Malgré une tendance à une pensée plus respectueuse de l'environnement, qui critique les entreprises actives dans la fabrication de produits de synthèses, Syngenta est un employeur respectant ses employés. Horaires flexibles, vacances supérieures à la moyenne et possibilité de prendre des congés non-payés.

Les postes d'encadrement sont majoritairement attribués à des personnes ne provenant pas du système de formation suisse. Sans un bac+, il est devenu difficile pour un(e) employé(e) en possession d'un CFC, d’un brevet fédéral, voir d’un diplôme HES d’être reconnu pour sa juste valeur et envisager une progression dans l’entreprise.