Suva

Préparez-vous à ce que l'on vous pose des questions personnelles, sans aucun lien avec le poste. Si vous n'avez pas l'habitude de passer des entretiens non professionnels, cela risque de vous surprendre. Une telle expérience peut effectivement altérer votre perception de cette entreprise.

Lors de mon entretien avec l'une des nouvelles responsables RH de la Suva (anciennement RH chez Landi), j'ai été profondément déçue par le manque de professionnalisme observé. En effet, tout au long de l'entretien, cette personne s'est concentrée sur des questions très personnelles, ce qui m'a mise dans une situation très inconfortable. Ayant déjà participé à de nombreux entretiens, celui-ci a été le plus déstabilisant, principalement en raison du manque de respect et de professionnalisme de la part de l'interlocutrice. Cette expérience a, bien entendu, terni mon image de la Suva. J'en ai parlé à mes proches, à mes amis ainsi qu'à mon ancien supérieur et mes collègues, et tous ont été choqués par ce comportement. Si vous devez passer un entretien avec cette RH, soyez préparés à faire face à des questions inappropriées, sans lien avec le poste, telles que des interrogations sur le choix de votre prénom ou l'opinion de vos parents à ce sujet. Pour ma part, après plusieurs entretiens, j'ai été retenue pour un poste à la Confédération, où l'entretien s'est déroulé de manière professionnelle et respectueuse.