8 avis
- Le plus récent
- Meilleure note
- Plus basse note
Une entreprise à taille humaine en plein développement
5.0
- Salaire et avantages5.0
- Style de management4.0
- Ambiance et conditions de travail5.0
- Opportunités de carrière5.0
18 octobre 2024octobre 2024
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
L'ambiance entre collaborateur est excellent et la liberté d'action permet à chacun d'exprimer ses idées. Des perspectives d'évolution sont possibles.
Quels sont les points à améliorer ?
La communication au sein du groupe reste compliquée, des efforts peuvent et doivent être fait à ce niveau.
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Ne perdez pas votre temps !
1.0
- Salaire et avantages1.0
- Style de management1.0
- Ambiance et conditions de travail1.0
- Opportunités de carrière1.0
05 janvier 2024janvier 2024
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Rien de positif très sincèrement. On prend et on presse ! Toujours plus…
Quels sont les points à améliorer ?
Je rejoins les avis négatifs ! Mauvaise ambiance, pression et direction absente. 1 seule personne fait la pluie et le beau temps. Communication à sens unique. Les bons éléments ne restent pas longtemps.
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Management catastrophique
1.0
- Salaire et avantages2.0
- Style de management1.0
- Ambiance et conditions de travail1.0
- Opportunités de carrière1.0
15 décembre 2023décembre 2023
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Le seul point positif, l'entente avec les collègues de travail.
Quels sont les points à améliorer ?
Il y a énormément de points à améliorer. Le plus flagrant le management, la société est très fragile. Une mentalité très mauvaise de la direction, aucunes évolutions possibles. Faite attention au belles paroles lors d'un entretien. Evitez la concession de Delémont ! Pensez bien qu'il ne choisissent uniquement des français car les Suisse ne travailleraient jamais pour eux niveau management et salaires.
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Aucune humanité, esclavagisme moderne.
1.0
- Salaire et avantages1.0
- Style de management1.0
- Ambiance et conditions de travail1.0
- Opportunités de carrière1.0
13 septembre 2023septembre 2023
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
L'ambiance entre les collaborateurs est tout simplement le seul point positif de l'entreprise. Rien d'autre n'est à ajouter...
Quels sont les points à améliorer ?
Le management inexistant, la direction totalement absente, la communication, la façon de penser à axer sur l'Humain, et non sur de simple numéros comme c'est le cas actuellement. Salaires bas, et charge de travail toujours revu à la hausse, sans contrepartie bien entendu. Lors d'un entretien on vous garanti monts et merveilles pour le poste à pourvoir, mais cela reste que des belles paroles.
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Bon climat de travail
5.0
- Salaire et avantages5.0
- Style de management5.0
- Ambiance et conditions de travail5.0
- Opportunités de carrière5.0
21 mars 2023mars 2023
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
L'ambiance et les conditions de travail. Une direction juste.
Quels sont les points à améliorer ?
Peut-être une meilleure communication/cohésion entre les différentes sociétés du groupe.
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Pas de feedback
1.0
- Description du poste
- Processus de candidature
- Réponse personnalisée
- Délai de réponse
01 avril 2021avril 2021
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Je ne peux pas me prononcer à ce sujet. Ayant seulement passé un entretient d'embauche.
Quels sont les points à améliorer ?
Feddback de l'entreprise. Pas de retour plus d'un mois après avoir passé un entretient. Malgrés les relances faites, aucune réponse ! Nouvelle direction, nouvelle fassons de faire ?!? Dommage, cela ne donne pas envie de travailler pour eux !
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Fuyer même si vous pensez travailler pour BMW
1.0
- Salaire et avantages1.0
- Style de management1.0
- Ambiance et conditions de travail1.0
- Opportunités de carrière1.0
23 novembre 2020novembre 2020
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
rien malheureusement, heureusement le partenariat avec BMW et même avec cela rien ne va , dommage :(
Quels sont les points à améliorer ?
Tous...aucune communication, direction incompétente et omniprésente, salaire bas, aucune opportunité d'évolution, à éviter à tout prix
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Directeur
5.0
- Salaire et avantages4.0
- Style de management5.0
- Ambiance et conditions de travail4.0
- Opportunités de carrière4.0
06 juillet 2020juillet 2020
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Entreprise avec une vision clair, des valeurs respecté et une philosophie orientée "famille"
Quels sont les points à améliorer ?
Augmenter la qualité de la communication entre les départements
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Notes globale
- Style de management2.6
- Salaire et avantages2.7
- Opportunités de carrière2.6
- Ambiance et conditions de travail2.6