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FER Genève

FER Genève

La Fédération des Entreprises Romandes Genève, forte de ses 29'000 entreprises membres et plus de 80 associations professionnelles, poursuit quatre missions:

• le soutien, la promotion et la défense de l'économie privée,

• la conduite d’une réflexion continue sur l’évolution de la société, son impact sur les entreprises et le rôle d’une organisation économique et patronale dans ce contexte,

• la fourniture de services à ses clients (membres, entreprises, institutions),

• la mise en relation de ses membres et de ses partenaires.

La FER Genève promeut une économie libérale, basée sur l'initiative et la responsabilité individuelles, ainsi que sur le respect des partenaires. Elle défend et conseille les employeurs dans les relations du travail et la politique sociale. Elle intervient auprès des autorités et a ses représentants dans les commissions officielles.

La FER Genève fournit des services à ses membres dans les domaines du secrétariat d'associations professionnelles, du droit du travail, de la négociation collective, de la formation professionnelle, de la santé et sécurité au travail, des salaires et de la sécurité sociale.

Elle est un centre de référence pour les employeurs sur tous les principaux sujets touchant à l'économie. Elle participe aux procédures de consultation et aux débats dans les médias et fait connaître ses positions par ses différentes publications.

La FER Genève recherche des collaborateurs intéressés par le service aux entreprises et offre un cadre de travail dynamique et stimulant.

Informations clés

Les avantages de FER Genève

Participation à l'assurance-maladie

Prévoyance professionnelle

Eco-mobilité

Télétravail

Formation continue

Cafétéria

Fruits

Parking

Activités sportives

Phone

Insurance

FER Genève
Article de la galerie 2

4 avis

Structure à la pointe pour les conditions de travail

5.0

  • Salaire et avantages
    5.0
  • Style de management
    5.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
    5.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

04 octobre 2019

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

L’ambiance de travail, la valorisation et le respect tout comme les prestations LPP.

Quels sont les points à améliorer ?

Rien d’important car la direction générale est très à l’écoute des préoccupations des collaborateurs

Commenter cet avis

Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

Votre commentaire restera anonyme et votre adresse électronique ne sera pas publiée. Il ne sera utilisé qu'à des fins d'identification. Vous recevrez un email de confirmation après la validation de votre commentaire.

En soumettant ce formulaire, vous acceptez nos Conditions générales et notre politique de Protection des données.

Belle PME impliquée pour Genève

5.0

  • Salaire et avantages
    5.0
  • Style de management
    5.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
    5.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

04 octobre 2019

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Possibilité de développer des connaissances approfondies dans son domaine

Quels sont les points à améliorer ?

Il n’y a pas assez de cendriers a l’exterieur ce qui est gênant pour les fumeurs

Commenter cet avis

Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

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A déconseiller, ma plus grosse erreur de parcours

1.0

  • Salaire et avantages
    5.0
  • Style de management
    1.0
  • Ambiance et conditions de travail
    1.0
  • Opportunités de carrière
    3.0
Ancien(ne) employé(e)Durée indéterminée

18 février 2020

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Je n’ai pas pu le découvrir malgré une année dans l’entreprise. A part un salaire intéressant et un bon 2ème pilier, il y avait rien qui motive un employé de rester. Aucune ambiance humaine, beaucoup de copinage. C’est dommage.

Quels sont les points à améliorer ?

Style de management -> dictature, très froid, chefs lunatiques, très décevant comparer à l’image qu’ils donnent à l’extérieur...

Commentaire de l'employeur

27 février 2020

Nous sommes navrés que votre expérience avec nous ne vous ait pas apporté la satisfaction et le développement auquel vous aspiriez. La FER Genève encourage chacun à à travailler ensemble de façon constructive tant sur les sujets métier que sur l'ambiance de travail au quotidien. Nous vous souhaitons le meilleur pour la suite.

Notes globale

3.0
Basé sur 4 avis
5 étoiles50%4 étoiles0%3 étoiles0%2 étoiles0%1 étoile50%
  • Style de management
    3.0
  • Salaire et avantages
    4.8
  • Opportunités de carrière
    3.5
  • Ambiance et conditions de travail
    3.3

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