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Move UP SA

Move UP SA

Société de conseil spécialisée dans le domaine des Ressources Humaines, Move UP SA n'est pas une agence de placement comme une autre.
Les mandats de recrutement qui lui sont confiés sont exclusifs et les noms de sociétés sont en général cités, sauf si le caractère confidentiel de ceux-ci doit être garanti.
Cela vous assure que Move UP est en contact étroit avec la société mandante et avec ses dirigeants.

Les intérêts des clients comme ceux des candidats rencontrés sont évalués. Il s'agit de faire le bon choix, pour les deux parties.
Il ne sert à rien d'engager le meilleur candidat s'il n'est pas fait pour l'entreprise.

Une grande partie des activités de Move UP est liée à l'évaluation et au développement des collaborateurs, tel que :
Assessment et bilan de compétences, audit d'équipe, 360°, accompagnements de cadres et gestion du changement au sein d'une entreprise.

"Chaque client est unique. Chaque candidat est unique. C'est pourquoi Move UP est exclusif"

Informations clés

Article de la galerie 1

6 avis

Suffisance, froideur, aucune considération

1.0

  • Description du poste
    2.0
  • Processus de candidature
    1.0
  • Réponse personnalisée
    1.0
  • Délai de réponse
    1.0
Candidat(e)Durée indéterminée

27 février 2024

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Processus très bien huilé, avec fort degré d'automatisation, donc peu coûteux. D'un point de vue "industriel" tout fonctionne à merveille.

Quels sont les points à améliorer ?

Vraiment du travail très automatisé Se refuse de recruter au delà de 40 ans, très qualifié. Réponses standardisées. Ah si un jour un consultant m'a appelé et m'a dit qu'il ne pouvait pas m'en dire plus et qu'il allait m'envoyer un contrat de confidentialité. Jamais il me l'envoya et mes relances restèrent vaines. Quelle suffisance c'est insultant.

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

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Equipe très professionnelle - Bravo !

5.0

  • Description du poste
    5.0
  • Processus de candidature
    5.0
  • Réponse personnalisée
    5.0
  • Délai de réponse
    5.0
Candidat(e)Durée indéterminée

26 février 2024

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Processus de recrutement bien expliqué en amont au niveau des différentes étapes à effectuer. Excellent accueil. Consultant très informé sur l'entreprise pour qui il recrute. Service très professionnel. Je n'ai pas obtenu le poste mais j'ai reçu une réponse négative personnalisée et de vive voix et ce fut appréciable.

Quels sont les points à améliorer ?

Je n'en vois pas ! J'ai été très satisfait de mon expérience au sein de ce cabinet !

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Conseils et recommandations

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  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

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Très bon accueil

5.0

  • Description du poste
    5.0
  • Processus de candidature
    5.0
  • Réponse personnalisée
    5.0
  • Délai de réponse
    5.0
Candidat(e)Durée indéterminée

30 mars 2020

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Je trouve que quand on entre dans les locaux, on sent tout de suite une bonne ambiance et on se sent bien accueilli.

Quels sont les points à améliorer ?

Je n'ai pas de points à améliorer qui me viennent en tête actuellement.

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  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

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Notes globale

3.0
Basé sur 6 avis
5 étoiles50%4 étoiles0%3 étoiles0%2 étoiles0%1 étoile50%
  • Style de management
    5.0
  • Salaire et avantages
    5.0
  • Opportunités de carrière
    5.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0

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