Mission :

• Manager une équipe pluridisciplinaire de constructeurs et répondants techniques dans les métiers du référentiel de conception et gestion des dérogations
• Travail en binôme sur le périmètre des deux groupes composant la Section
• Développer les activités construction mouvements série avec les parties prenantes pour améliorer son efficacité et garantir la robustesse de nos produits et procédés (apporter son support technique à différents services)
• Consolider le retour d’expériences pour la conception des nouveaux produits et l’amélioration des produits de série, notamment par la formalisation et le partage des nouvelles connaissances
• Accompagner l’évolution du produit dans le périmètre de la vie série, depuis la mise en fabrication jusqu’au SAV

Profil :

• Ingénieur en mécanique, microtechnique, physique, ou de formation équivalente
• Bonnes connaissances en analyse horlogère, gestion et gouvernance de référentiel et outils associés
• Posture de manager coach, écoute et empathie
• Aisance dans les contacts humains et la communication interne et externe, excellente orientation client
• Volonté de créer des conditions de travail motivantes et propices à la performance
• Capacité à promouvoir et entretenir l'esprit d'équipe
• Force de proposition et autonomie dans la prise de décision
• Expérience managériale réussie, seuls les profils bénéficiant d’une expérience dans le management seront considérés

Avantage :

• Environnement stimulant offrant des possibilités d'évolution
• Excellentes conditions de travail
• Des solutions de flexibilisation du temps de travail
• Prestations sociales de premier ordre

Intéressé(e)?