Conseiller-ère-s en placement de personnel entre 60% et 100%, CDI et CDD
Infos sur l'emploi
- Date de publication :16 avril 2025
- Taux d'activité :60 – 100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Télétravail :Possible
- Lieu de travail :av. du Théâtre 14, 1003 Lausanne
Démarche est une société coopérative à but non lucratif, reconnue d'utilité publique.
Fondée en mars 1992 à Yverdon-les-Bains, Démarche est une entreprise apprenante et citoyenne, qui regroupe 13 structures ou enseignes inscrivant toutes leur action dans le développement du potentiel humain à travers différentes activités économiques, culturelles et environnementales.
Son objectif est double: renforcer l’employabilité et accompagner vers l’insertion sur le marché du travail.
Vous possédez un CFC d’employé-e de commerce, complété par une formation en ressources humaines ou un titre équivalent ?
Vous possédez une expérience confirmée d’au moins 3 ans dans le domaine de la réinsertion professionnelle ou du placement en personnel?
Vous disposez d’un réseau personnel d’entreprise ou d’agences de placement et de bonnes connaissances du tissu économique régional ?
Vous avez une grande facilité de contact et de l’entregent ?
Vous êtes intéressé-e par le domaine de la réinsertion professionnelle ?
Dans le cadre de l’agrandissement de notre équipe pour une mesure d’accompagnement visant l’insertion socio-professionnelle, DEMARCHE recherche pour son site basé à Lausanne, deux :
Vos missions
Vous êtes chargé-e d’intervenir auprès des entreprises de la région afin de favoriser le retour à l’emploi des participant-e-s aux mesures d’insertion. Vous sensibilisez, conseillez et informez les participant-e-s aux nouvelles exigences et pratiques des recruteur-euse-s en matière d’engagement.
Vos principales activités consistent à :
- Favoriser le placement en entreprises des participant-e-s pour des postes fixes, temporaires ou stages.
- Soutenir et conseiller les participant-e-s lors de la préparation du dossier de candidature ainsi que des techniques d’entretien d’embauche.
- Gérer et animer des entretiens de conseil avec les participant-e-s prêt-e-s à l’emploi.
- Identifier des opportunités professionnelles inhérentes aux projets et aux profils des participant-e-s.
- Assurer une veille active du marché de l’emploi et collaborer étroitement avec des professionnel-le-s RH afin de garantir une connaissance actualisée des réalités du terrain, des prérequis et des attentes du marché.
- Maintenir un suivi étroit avec les entreprises partenaires pour les personnes placées.
- Développer et fidéliser le réseau d’entreprises partenaires.
Nous vous offrons
- Un environnement créatif, dynamique et en constante évolution
- Une grande autonomie de travail
- Télétravail possible selon convention
- 6 semaines de vacances et horaires de travail flexibles
Lieu : Lausanne, mobile sur les autres sites
Type de contrat : un poste en CDI et un poste en CDD
Durée du poste CDD : de Juin à Décembre 2025
Taux d’activité : entre 60% et 100%
Renseignements www.demarche.ch
