Infirmier en cardiologie (F/H)
Date de publication :
07 août 2024Taux d'activité :
100%Type de contrat :
Durée indéterminée- Lieu de travail :Morges
Policlinique, urgences, soins ambulatoires, hospitalisations : de la naissance au grand âge, l’Hôpital de Morges offre un large éventail de prestations de soins. L’établissement compte 240 lits de soins aigus, une maternité, avec environ 1'500 naissances par année, et près 30'000 consultations d’urgence. En tout, ce sont plus de 40 disciplines médicales qui sont pratiquées dans ses murs depuis plus de 150 ans. Entouré de vignes, avec une vue incroyable sur les montagnes et le lac, l’Hôpital de Morges vous accueille dans un cadre chaleureux et dynamique.
Nous recherchons pour l'Hôpital de Morges un(e) :
Infirmier en cardiologie (F/H) à 60% à 80%
NOUS VOUS OFFRONS
- 5 semaines de vacances annuelles, 6 semaines dès l'âge de 50 ans. Possibilité de rachat d’une semaine de vacances supplémentaire, ainsi que 10 jours fériés offerts.
- Plusieurs propositions apportant de la flexibilité (gardes d’enfants, congés non-payés, temps partiels, temps de change rémunéré, etc.).
- Un plan mobilité comprenant une participation à votre trajet à vélo ou en basket ou à votre abonnement aux transports publics, dans un souci de l’environnement suivant un plan de route durabilité au niveau institutionnel.
- Des activités sportives (Yoga, Pilates, courses à pied, réductions auprès de divers centres tels que plusieurs fitness ou les Bains de Lavey), des événements destinés aux enfants de collaborateur-trice-s, une buvette d’entreprise pour partager des moments de convivialité lors des beaux jours.
- Les boissons chaudes offertes le matin et des repas à CHF 8.50 dans nos cafétérias.
- Une rémunération basée sur la valorisation de vos années d’expériences professionnelles précédentes ainsi que des primes liées à l’ancienneté au sein de l’EHC.
- De nombreuses formations internes ou certifiantes accessibles à tou-te-s ainsi qu’une bourse aux formations.
VOUS POSSÉDEZ
- Un Bachelor HES en soins infirmiers ou diplôme d'infirmier-ère reconnu Croix Rouge Suisse
- Une expérience acquise en soins aigus, idéalement dans un service de cardiologie, de trois ans minimum
- Une expérience préalable en salle de coronarographie avec ou sans formation postgrade en cardiologie interventionnelle
- De bonnes aptitudes organisationnelles (anticiper, planifier, coordonner) et de la rigueur
- La capacité de prendre des initiatives et des responsabilités dans un environnement très technique
- Une bonne maîtrise émotionnelle et la capacité à prendre du recul dans les situations de stress
- L’agilité suffisante pour évoluer dans un secteur très dynamique et dans un espace de travail multipliant les interactions
VOS OBJECTIFS
- Préparer les patients pour les procédures de cardiologie interventionnelle incluant l'explication des interventions et la vérification des antécédents médicaux
- Assister les médecins cardiologues pendant les procédures telles que l'angioplastie, la coronarographie conventionnelle ou la pose de cathéters par échoguidage en gérant le matériel et en surveillant les signes vitaux
- Surveiller les patients après les procédures pour détecter toute complication et gérer la douleur et les soins post-opératoires
- Gérer les urgences en cas de complications en stabilisant le patient et en administrant les traitements nécessaires
- Travailler en interprofessionnalité avec pour objectif une prise en soins de qualité et dans le respect d’une approche individualisée du patient
NOUS SOMMES
- Une institution comprenant des établissements de soins aigus et réadaptation, une clinique privée, des EMS, des centres médicaux et des permanences répartis dans la région de La Côte ainsi que la 1ère école d’hypnose clinique dédiée au milieu du soins en Suisse romande.
- Un réseau de soins permettant de nombreuses opportunités de mutation interne selon les aspirations et projets de développement des collaborateurs.
- Plus de 2000 collaborateurs prenant soin des patients et résidents de la région, en partageant des valeurs de Responsabilité, Proximité, Humanité, Compétence, dans un environnement agile favorisant la réalisation des projets.
- Une entreprise formatrice comptant environ 70 apprentis dans 13 métiers différents, 200 stagiaires HES-ES et près de 300 médecins en formation.
ENSEMBLE CÔTE À CÔTE, SOYEZ LE PROCHAIN TALENT DE NOTRE RESEAU DE SOIN.
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CV, lettre de motivation, certificats de travail (nécessaires pour l'élaboration du calcul de salaire) et diplômes.