Senior Controller
Infos sur l'emploi
- Date de publication :16 octobre 2024
- Taux d'activité :100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Langue :allemand (Courant), anglais (Intermédiaire)
- Lieu de travail :Sursee (Luzern)
Sie wollen Grosses bewegen, gar Berge versetzen? Wachsen, lernen, besser werden und Ihr Können tagtäglich unter Beweis stellen? Dann sind wir Ihr nächstes Ziel. Werden Sie Teil unserer OTTO’S Grossfamilie und starten Sie in Ihre Zukunft mit rund 2600 Mitarbeitenden aus der ganzen Schweiz an Ihrer Seite.
Für unsere Zentrale in Sursee (LU) suchen wir nach Vereinbarung
Senior Controller 100%
Finanzen
nach Vereinbarung
Ihr Wirkungsbereich
- Verantwortung für die Durchführung und Optimierung des operativen Controllings im SAP-Umfeld (S/4HANA)
- Zuständig für Planungsrechnung, Budget (Board)
- Mitarbeit bei der Erstellung und Analyse von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie Forecasts
- Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen und Abweichungsanalysen sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen
- Verantwortlich für die kontinuierliche Optimierung der Controlling-Prozesse und -Systeme
- Betrieb und Weiterentwicklung der Controlling- und Management-Dashboards mittels SAP Analytics Cloud
- Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und Unterstützung bei finanziellen Entscheidungsprozessen
- Verantwortung für Projekte zur Effizienzsteigerung und Prozessoptimierung im Controlling
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling und/oder Finanzen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Aufbau von Controlling-Prozessen und -Systemen
- Ausgezeichnete SAP-Kenntnisse insbesondere FI/CO (SAP Analytics Cloud und Board von Vorteil)
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Selbstständige, proaktive und teamorientierte Arbeitsweise
- Verhandlungssicher in Deutsch und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Freuen Sie sich auf
Inhabergeführtes familiäres Umfeld.
Bodenständig, aber modern und zukunftsgerichtet mit neusten Technologien wie SAP S/4 HANA.
Agilität durch flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege in einem dynamischen Unternehmen.
Hoch hinaus mit OTTO’S.
Kontinuierliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen.
Wir bieten Entwicklungsmöglichkeiten mit individueller Laufbahnbetrachtung oder beteiligen uns an Weiterbildungskosten.
Geniessen Sie jedes Jahr 5 Wochen Urlaub und für die Ü50iger gibt es 30 Tage Entspannung.
Arbeitszeit – wir sorgen für die optimale Work-Life-Balance. Wir starten freitags jeweils das Wochenende bereits ab 13.00 Uhr.
Einkaufsvergünstigungen in allen OTTO’S Filialen sowie auf ottos.ch und sherpaoutdoor.com.
Grosszügige Treueprämien bei Dienstjahren.
Jährliches Personalfest mit allen Mitarbeitenden aus der ganzen Schweiz.
Vergünstigte Tickets für Events oder diversen Spielen des FCL und EVZ stehen den Mitarbeitenden zur Verfügung.
Ihre HR-Ansprechpartnerin
Sandra Kroker
041 925 03 76
E-Mail schreiben
