contrôleur de gestion (key account controller)

contrôleur de gestion (key account controller)

Chez ISS, nous nous appelons tous "Placemakers". Notre objectif est de fournir à nos clients le meilleur environnement possible et de faire en sorte qu'ils se sentent bien sur leur lieu de travail. Nos 14'200 employés/placiers ont un niveau élevé de connaissances en matière de services pour répondre aux différents besoins de nos clients. Nous les réalisons selon les plus hautes exigences de qualité.​

Vos tâches:

• Key Account Controllings
• Support aux clôtures mensuelles, reportings et analyses
• Elaboration et consolidation des forecasts, budgets et plans financiers
• Reporting groupe, via un logiciel de consolidation international
• Support Controlling individuel pour des Business Units spécifiques
• Assurer la qualité des données dans les systèmes internes de contrôle de gestion
• Assumer de façon autonome la responsabilité d'une unité commerciale
• Collaboration sur des projets   

Votre profil:

• Formation universitaire/HES ou apprentissage suivi d'une formation continue spécialisée
• Première expérience (2-3 ans) dans le domaine du contrôle de gestion
• Forte  aptitude pour les chiffres, excellentes capacités d'analyse et de synthèse
• Maîtrise du français et de l’anglais (C1), allemand un atout
• Maîtrise de la suite office, particulièrement Excel
• Première expérience avec un système ERP
• Sens de la communication et aptitude à travailler en équipe
• Bonne résistance au stress
• Autonome et ayant le sens des responsabilités

Prêts pour nous ? Nous le sommes pour vous.
Chaque jour, chez ISS Suisse, nous travaillons pour que les bureaux, les laboratoires, les aéroports, les sites de production, les gares, les écoles et les hôpitaux fonctionnent et soient agréables à vivre. Nos 14'200 collaboratrices et collaborateurs créent des espaces de vie dans toute la Suisse, où plus d'un million de personnes se sentent bien et peuvent s'épanouir chaque jour. ISS est synonyme d'innovation, de qualité de service et de relations directes avec les clients.

En tant qu'employeur, nous misons sur des conditions d'emploi équitables, un salaire égal pour un travail de valeur égale et des emplois sûrs. Pour nous, l'estime est plus qu'une promesse – elle se manifeste dans nos cinq programmes et dans plus de 200 possibilités de formation et de perfectionnement. Car celui qui assume des responsabilités doit aussi offrir des perspectives – et sans nous, beaucoup de choses ne fonctionneraient pas.