Gestionnaire RH
Infos sur l'emploi
- Date de publication :10 mars 2025
- Taux d'activité :20 – 100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Langue :français (Langue maternelle), anglais (Courant)
- Lieu de travail :Genève
Nous recrutons un(e) Gestionnaire Administration RH pour notre client. Ce poste clé vous permettra de gérer la gestion administrative du personnel tout en étant un interlocuteur privilégié au sein de l'équipe RH.
- La gestion complète des dossiers administratifs du personnel : demandes de permis de séjour, affiliations à l'AVS, gestion des allocations familiales, etc.
- La mise à jour et le suivi des changements relatifs aux collaborateurs : informations personnelles, coordonnées bancaires, situation familiale, etc.
- La gestion des temps et des absences des collaborateurs (suivi des congés et absences santé via SAP).
- La gestion des demandes internes et la fourniture de conseils RH aux collaborateurs de manière proactive et réactive.
- Formation : CFC de commerce ou formation équivalente. Un Brevet de spécialiste en Ressources Humaines ou en Assurances Sociales serait un atout majeur.
- Expérience : Vous justifiez d'une expérience réussie de plus de 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans un environnement dynamique.
- Compétences techniques : Une maîtrise de SAP RH et des modules de gestion des temps (SAP) est indispensable. Une excellente maîtrise de MS Office, notamment Excel, est requise.
- Langues : Vous êtes de langue maternelle française, avec une parfaite maîtrise de l'orthographe et de la syntaxe. Un niveau d'anglais avancé est un plus.
- Qualités personnelles : Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation et votre sens aigu de la communication et du relationnel.
