Bereichsleiter/in Personal 80-100%

Aufgabenbereich

• Steuerung und Abwicklung der gängigen HR-Prozesse der zugeteilten Bereiche
• Ansprechperson für Linienvorgesetzten und Mitarbeitenden in sämtlichen Fragestellungen rund um das Anstellungsverhältnis
• Unterstützung der Linie bei der Gesprächsführung in schwierigen Situationen wie z.B. Kündigungen, Konflikte etc.
• Begleitung der Gesundheitsfälle der zugeteilten Bereiche in Zusammenarbeit mit der Linie und Versicherungen
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Professionalisierung der HR-Dienstleistungen und Projekten

Anforderungsprofil

• HR Fachfrau/-mann oder sonstige Weiterbildung im HR-Bereich (FH, CAS, DAS)
• Solide Kenntnisse des schweizerischen Arbeitsrechts (öffentlich-rechtlich von Vorteil)
• Mehrjähre Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion; Branchenerfahrung im Gesundheitswesen von Vorteil
• Hohe Dynamik und Serviceorientierung mit einem unternehmerischen und kollaborativen Ansatz
• Ausgezeichnete kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten, offene Denkweise und Teamgeist
• Bereitschaft zu interdisziplinärer, lösungs- und kundenorientierter Zusammenarbeit mit dem Ziel das HR Team erfolgreich weiter zu bringen

Arbeitsort
Stadt Zürich / Zürichsee

Anstellungsgrad
80% bis 100%

Anstellungsart
Festanstellung

Job ID Nummer
1410-100402-48498-1

Kontakt
Roger Jäggi,
044 213 21 33

E-Mail
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