Psychologue assistant-e pour le Centre vaudois anorexie boulimie

Psychosocial

Psychologue assistant-e pour le Centre vaudois anorexie boulimie

L'unité abC spécialisée en trouble du comportement alimentaire cherche un-e psychologue-assistant-e à 80%, pour l'Unité hospitalière située sur le site de St-Loup.

Contexte

Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.

L'unité assure la prise en charge des patient-e-s souffrant d'un trouble du comportement alimentaire dans sa globalité en collaboration avec les équipes interdisciplinaires et avec un important travail de réseau avec les partenaires internes et externes.

Mission

• Vous assurez, sous la supervision des psychologues cadres et en collaboration avec les médecins cadres, l'évaluation et la prise en charge de patient-e-s adultes souffrant d'un trouble du comportement alimentaire hospitalisés, en collaboration avec l'équipe interdisciplinaire: psychiatres, médecins internistes, infirmier-ère-s, diététicien-ne-s, assistant-e-s sociale-s, psychomotricien-ne
• Vous menez à bien différents type d'entretiens (évaluation, de suivi, de psychothérapie, de famille, de réseaux) sous la supervision des cadres du service
• Vous rédigez tous les documents officiels nécessaires dans chaque prise en charge (lettre d'admission et de sortie, rapport aux assurances, notes de suite dans soarian)
• Vous êtes engagés dans une formation visant à l'obtention d'un titre de psychothérapeute reconnu au niveau fédéral dans l'axe de votre choix
• Vous participez aux formations dispensées dans le cadre de l'abC, de la psychiatrie de liaison et du département de psychiatrie.

Profil

• Vous êtes titulaire d'un master universitaire ou titre jugé équivalent
• Vous avez au moins deux ans d'expérience clinique en milieu psychiatrique
• Vous avez déjà de bonnes connaissances en psychopathologie et en techniques d'entretien
• Vous êtes engagé-e dans une formation post-grade reconnue au niveau fédéral.

Nous offrons

Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier :

• De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement)
• D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités
• D’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par année
• D'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud
• D'un accès facilité à l'un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants pour les personnes qui s'installent en Suisse depuis l'étranger
• D’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-Oxygène
• D’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques)
• De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.

Contact et envoi de candidature

Contact pour informations sur la fonction : Mme Mélanie Lanz Marcikic - Psychologue adjointe responsable de l'Unité abC - 079 556 43 25

Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce.

En cas de difficulté pour postuler, vous pouvez consulter notre procédure comment postuler en ligne. Si pour des raisons techniques vous ne parvenez pas à postuler en ligne, nous vous invitons à contacter notre Unité recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche, soit par mail à E-Mail schreiben, soit par téléphone au 021 314 85 70

Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.

Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation. Merci de votre compréhension.