Apprenti·es employé·es de commerce (option « communication dans la langue nationale ») pour la rentrée scolaire d’août 2025
Infos sur l'emploi
- Date de publication :05 novembre 2024
- Taux d'activité :100%
- Type de contrat :Apprentissage
- Lieu de travail :Place Pestalozzi 2, 1400 Yverdon-les-Bains
Le Service des ressources humaines de la ville d’Yverdon-les-Bains recrute, pour différents services de son administration communale, plusieurs :
Les tâches principales auxquelles vous serez formé·e :
- Accueillir, renseigner et orienter le public, au guichet et/ou au téléphone.
- Effectuer un ensemble de tâches administratives : ouverture, envoi et distribution du courrier, classement et archivage de documents, rédaction de correspondances, traitement de factures.
- Gérer un économat.
- Effectuer toute autre tâche administrative en lien avec les activités spécifiques de chacun des 3 services au sein desquels vous aurez l’opportunité d’effectuer votre apprentissage.
Votre profil :
- Vous avez effectué les démarches nécessaires au choix de votre future profession et vous avez décidé de rejoindre le monde de l’entreprise.
- Vous démontrez l’envie d’apprendre, le sens de la communication et l’esprit d’équipe.
Ce que nous vous offrons :
- Des tâches variées et stimulantes, dans le cadre d’un tournus auprès de différents services de notre administration communale.
- Un environnement de travail motivant, avec l’opportunité de découvrir différents domaines d’activité d’une administration en plein développement.
- Une formation de qualité et un encadrement professionnel, auprès d’équipes polyvalentes, afin de vous accompagner vers l’obtention de votre CFC.
- Le cadre social d’une grande administration (notamment un 13ème salaire et 6 semaines de vacances).
En cas d’intérêt, nous vous invitons à nous adresser votre candidature complète (lettre de motivation, curriculum vitae, bulletins scolaires de 9ème, 10ème et 11ème, éventuels certificats de stage) via la plateforme Jobup www.jobup.ch.
La Ville d'Yverdon-les-Bains, soucieuse de promouvoir la diversité au sein de son administration, accorde une grande attention aux différents parcours de vie et met tout en œuvre pour garantir l'égalité de traitement dans le cadre de ses processus de recrutement. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.
Début de l’apprentissage : dès le 1er août 2025
