HR Business Partner
Date de publication :
15 octobre 2024Taux d'activité :
100%- Lieu de travail :Lausanne
WSP est la première société d'ingénierie au monde, spécialisée dans les infrastructures, les transports, l'environnement, l'énergie et les bâtiments.
Nous avons une vision claire de la manière dont nous voulons contribuer à rendre le monde meilleur, en rendant service aux communautés et en soutenant ce qui est vraiment important pour notre avenir.
Imaginez un avenir meilleur pour nous tous - et un avenir meilleur pour vous.
Notre branche « Corporate »souhaitant poursuivre le développement de son département « People & Culture », nous recherchons pour le site de Lausanne un/e
HR Business Partner (H/F/X) 100%
Dans ce rôle, vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire qui incarne les valeurs fondamentales de notre entreprise : solidarité, passion pour les projets complexes et de grande envergure, esprit d'innovation et convivialité.
VOTRE NOUVEAU RÔLE :
- Mise en œuvre et respect de la politique RH du Groupe en Suisse
- Désireux de collaborer avec les chefs d'équipe et les chefs d'entreprise pour trouver des solutions, curieux d'en savoir plus sur nos activités et d'apporter une contribution positive
- Accompagnement et gestion du changement
- Collaboration active avec les managers sur les thématiques liées à la gestion de leurs équipes (conflits, absentéisme, évolution de fonctions, changements structurels, l’engagement, diversité)
- Gestion administrative et suivi des données personnelles de nos collaborateurs en Suisse Romande, en coordination avec notre équipe chargée de la paie et des rapports
- Interlocuteur privilégié pour toute question liée aux assurances sociales
- Possibilité de travailler sur des projets RH en collaboration avec des collègues dans toute l'Europe et dans le monde entier
VOTRE ÉQUIPE :
- Vous travaillerez au sein d'une équipe avec deux autres HRBP, basés à Lausanne et Zürich et aurez la possibilité de collaborer avec le reste de l'équipe RH en Suisse, en France et dans le reste de l'Europe
- Vous travaillerez en étroite collaboration avec les chefs d’Unité ainsi qu'avec les chefs de Groupe afin de créer des solutions et d'apporter des réponses dans le cadre de nos politiques RH au niveau suisse, européen et mondial au sein de WSP
ET SI C'ÉTAIT VOUS ?
- Expérience confirmée en Suisse dans un poste similaire
- Titulaire d’une formation dans le domaine des ressources humaines et/ou du Brevet fédéral de Spécialiste en Ressources Humaines
- Excellente connaissance du marché du travail Suisse et des lois qui le régissent
- Excellentes capacités de communication et de gestion de situations difficiles
- Français natif ou très courant à l'écrit et à l'oral, vous maîtrisez l’anglais (min. niveau B2)
- Connaissance de l’allemand, un atout
- Bonne connaissance des outils informatiques RH (Microsoft Dynamics 365, un plus) et de MS-Office
CE QUE VOUS AIMEREZ CHEZ NOUS :
- Un environnement de travail inspiré par la diversité et motivé par l'inclusion ;
- Notre politique de travail flexible - nous reconnaissons l'importance de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, et nous vous encourageons à trouver le vôtre ;
- WSP s'efforce d'améliorer le monde qui nous entoure, notamment l'environnement, les infrastructures de transport, les bâtiments et l'aménagement du territoire ;
- D'excellentes perspectives de carrière - nous nous développons rapidement et nous nous efforçons chaque jour de nous surpasser. Nous sommes ouverts à vos idées et voulons essayer de nouvelles choses, et nous vous fournissons un environnement positif, qui investit dans votre développement et votre formation ;
- WSP, c'est une culture de collaboration avec des collègues qui se distinguent par leurs compétences - venez découvrir notre fantastique équipe !
À PROPOS DE NOUS :
Lorsque vous envisagez de changer de carrière, il est essentiel de travailler pour une entreprise qui correspond à vos valeurs et à vos objectifs, un environnement dans lequel vous pouvez vous intégrer.
Nous sommes l'une des principales sociétés d'ingénierie et de services au monde. Nos collaborateur-rice-s partagent un objectif commun : avoir un impact positif et durable sur les communautés que nous servons grâce à une culture de l'innovation, de l'intégrité et de l'inclusion.
Vous hésitez à postuler ? Allez-y ! Nous sommes fiers de promouvoir la diversité, l'égalité des chances et l'intégration professionnelle au sein de nos équipes, et nous sommes convaincus que nos différences et un environnement de travail inclusif contribuent à notre développement. Toutes les candidatures seront examinées avec soin.
Avec nous, c'est possible.
#WeAreWSP
# LI-AP1