Mitarbeiter/in Pflege & Betreuung
tilia Stiftung für Langzeitpflege
Date de publication :
01 octobre 2024Taux d'activité :
100%Type de contrat :
Durée indéterminée- Lieu de travail :Bern
tilia bietet Menschen ab dem 18. Lebensjahr, die auf Pflege und Betreuung angewiesen sind, eine professionelle und fürsorgliche Umgebung, in der sie gut umsorgt sind. An unseren sechs Standorten im Grossraum Bern steht die bezugs- und palliative-care-orientierte Pflege und Betreuung im Zentrum. tilia betreibt stationäre Langzeit-Wohnbereiche, Fachabteilungen für Demenz- und Respirationserkrankungen, psychiatrische, neurologische und bariatrische Langzeitpflege sowie diverse ambulante Angebote.
Mitarbeiter/in Pflege & Betreuung
Sie möchten eine neue Herausforderung mit innovativen Arbeitsweisen?
Wir bieten Ihnen per sofort oder nach Vereinbarung eine Stelle als
Ihre Aufgabe
- Einfühlsame und fachgerechte Pflege und Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner
- Wichtiger Beitrag zur Lebensqualität der Bewohnenden und zum Pflegeprozess leisten
- Aktive Beteiligung an der Alltagsgestaltung der Bewohnerinnen und Bewohnern
- Verrichten von hauswirtschaftlichen Arbeiten und Mithilfe bei Materialbewirtschaftung
Unsere Anforderungen
- Freude am Pflegeberuf und Feingefühl im Umgang mit pflegebedürftigen älteren Menschen und deren Angehörigen
- Hohe Affinität in der Betreuung von Menschen
- Pflegehelfer/in SRK, Assistent/in Gesundheit & Soziales oder äquivalent
- Gute mündliche und schriftliche Deutsch-Kenntnisse sowie Schweizerdeutsch verstehen
- Verantwortungsbewusste, teamorientierte und belastbare Persönlichkeit
Unser Angebot
- Vielseitige Aufgabe in einem eingespielten und aufgeschlossenen Team
- Breites internes Bildungsangebot und berufsbegleitende Weiterbildungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und attraktive Angebote im tilia Gesundheitspass
- Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
Kontakt
Spricht Sie diese vielseitige und spannende Aufgabe an?
Dann freuen wir uns auf Ihre online Bewerbung.
Für weitere Auskünfte wenden Sie sich bitte an die HR Abteilung unter Telefon 031 930 33 10
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