Un Directeur-trice à 70% pour l'EVE de Vernier-Village
Infos sur l'emploi
- Date de publication :13 février 2025
- Taux d'activité :70%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Lieu de travail :Rue du Village 9, 1214 Vernier
Deuxième ville du canton avec 37'000 habitants, Vernier est une commune pleine de contrastes. Elle accueille sur son sol aussi bien des secteurs d'habitation et de résidence, que des zones industrielles et d'activités commerciales ou encore des espaces de détente et de nature. Son administration fait face aux défis de demain grâce à sa diversité de métiers et ses 700 collaborateur-trice-s compétent-e-s et motivé-e-s.
Nous recherchons pour le service de l’enfance
Votre mission
- Assurer l’organisation et le fonctionnement général de l’institution : 63 places d’accueil
- Garantir la qualité de l’accueil des enfants et assurer une relation de confiance avec les familles
- Connaitre et respecter les normes d’encadrement du canton et le cadre pédagogique communal
- Gérer une équipe de 30 professionnel-le-s
- Participer activement aux projets spécifiques du service
Descriptif de fonction : Directeur-trice d'institution de la petite enfance & Cadre intermédiaire
Votre profil
- Diplôme supérieur ou universitaire dans le domaine de la prime éducation, de la psychopédagogie, du travail social ou de la santé (condition indispensable)
- Expérience d’au moins 5 ans, dont 2 dans une structure d’accueil de la petite enfance (condition indispensable)
- Compétences de conduite d’une équipe, dans la gestion de projets et dans le domaine administratif
- Aptitude à travailler en codirection
- Intérêt et sensibilité aux questions liées à l’inclusion
- Sens du contact et excellente communication
- Bonne gestion du stress et des imprévus
- Disponibilité et flexibilité dans les horaires
Nous vous offrons
- Une politique RH basée sur les valeurs de la Ville : confiance, autonomie, responsabilité et collaboration
- Des conditions de travail attractives et un environnement stimulant et dynamique
Votre candidature
Afin d'assurer un traitement optimal de votre candidature et resoectueux de l'environnement, nous vous invitons à postuler en déposant votre dossier complet (lettre de motivation, curriculum vitae, copie des diplômes certificats de travail) accompagné du formulaire " Demande d'emploi " en cliquant sur le bouton "postuler". Le délai est fixé au 3 mars 2025.
Toute dénomination de personne, de statut ou de fonction, se rapporte à toute identité de genre.
