Gestionnaire Administratif RH (H/F)

Votre mission

• Gérer l'ensemble des documents administratifs liés au cycle de vie d'une population de plus de 400 collaborateurs : formalités d'entrée, transferts et sorties, certificats de travail, permis, suivi maternité, etc. 
  
• Prendre en charge le processus d'intégration des nouveaux collaborateurs et en assurer le suivi.
  
• Fournir une assistance administrative dans la mise en oeuvre des processus RH.
  
• Renseigner et conseiller les collaborateurs sur les procédures et pratiques liées à la politique en matière de Ressources Humaines. 
  
• Collaborer étroitement avec les Partenaires RH dans la mise en oeuvre de la stratégie RH. 
  
• Participer activement au processus d'amélioration continue en identifiant les points d'amélioration et en proposant des solutions adaptées. 
  

Votre profil

• CFC Commerce, Maturité Commercial ou équivalent, Certificat RH.
  
• Minimum 3 ans d'expérience dans un poste équivalent.
  
• Bonne maîtrise des outils MS Office.
  
• Maîtrise de SAP RH, connaissance de SuccessFactors et UKG un atout.
  
• Parfaite maîtrise du français.
  

• Aisance avec les chiffres ainsi que rédactionnelle.
  
• Compétence en planification, coordination, coopération et capacité d'apprentissage avec agilité.
  
• Orientation client (interne) forte, et personnalité conviviale.
  

Vous reconnaissez-vous ?