Data Managerin/ Manager Medizinische Qualitätsprogramme 80-90%
Infos sur l'emploi
- Date de publication :15 avril 2025
- Taux d'activité :80 – 90%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Langue :allemand (Élémentaire)
- Lieu de travail :Zürich
Besetzung per: nach Vereinbarung
Anstellungsart: Unbefristet
Referenznummer: 59709
Als grösstes medizinisches Netzwerk der Schweiz setzen wir mit unseren Kliniken, ambulanten Operationszentren und Notfallstationen Standards. Erstklassige medizinische Qualität und das Wohl des Menschen stehen für uns im Mittelpunkt.
Data Managerin/ Manager Medizinische Qualitätsprogramme 80-90%
DEINE AUFGABEN
- Erfassung von patientenbezogenen Basisdaten, Therapiedaten und Nachsorgedaten
- Ermitteln und Aufbereiten dieser Daten sowohl patientenbezogen als auch Kohorten-bezogen
- Administrative Unterstützung der Leitung Datamanagement/ Fachverantwortung Datamanagement
- Mitarbeit/ Unterstützung in Qualitätszirkeln und Audits
- Möglichkeit zur Prozessverantwortung für eine exakte, vollständige und nachvollziehbare Dokumentation, Plausibilitätskontrolle und Auswertung der definierten Daten
DEIN PROFIL
- Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen oder naturwissenschaftliche Ausbildung
- Medizinisches Grundverständnis sowie Grundkenntnisse medizinischer Terminologie
- Erfahrung im Bereich Datenmanagement und im Umgang mit relationalen Datenbanken
- Hohes Qualitätsverständnis und analytisches, logisches und prozessorientiertes Denkvermögen
- Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office, insbesondere sehr fundierte Excel Anwendungskenntnisse sind erforderlich)
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Nebst einem attraktiven Arbeitsplatz auf der rechten Seite des Zürichsees erwartet dich ein inter- und multiprofessionell arbeitendes eingespieltes Team. Du arbeitest mit einem zeitgemässen Medizinischen Klinik-Informationssystem und kannst umfangreiche Weiterbildungs- sowie Entwicklungsmöglichkeiten von uns erwarten. Für die optimale Work-Life-Balance bieten wir flexible Arbeitsbedingungen, die es Müttern und Vätern gleichermaßen erlauben, Berufstätigkeit und Familienaufgaben miteinander zu verbinden. Wir entlohnen regional marktgerecht und bieten attraktive Sozial- sowie Lohnnebenleistungen. Diese und zahlreiche mehr sind Gründe, weshalb die Klinik Hirslanden zu den attraktivsten Arbeitgebern im Schweizer Gesundheitswesen gehört.
Unsere Benefits für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
Für zusätzliche Informationen steht dir Frau Dr. Mareike Kurz (PhD), Teamleiterin MQP Datamanagement, unter T +41 44 387 23 92 oder Anja Gomes dos Santos, HR Rekrutierungspartnerin, unter T +41 44 387 2410 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme.
Bitte beachte, dass wir weder Papierdossiers (werden nicht retourniert) noch Bewerbungen per E-Mail berücksichtigen können. Bitte bewirb dich daher ausschliesslich online über dieses Tool.
Gemischte Teams arbeiten besser. Wir sind stolz auf die Erfahrungen von über 10'000 Mitarbeitenden aus mehr als 80 Nationen. Ihr Wissen und ihre Erfahrungen sind unsere Stärke. Tagtäglich fördern wir Diversität, Chancengleichheit und gleiche Bezahlung für gleiche Arbeit. So wurden wir auch von der Financial Times im Jahr 2021 als einer der «Leader in Diversity» der Gesundheitsbranche in Europa ausgezeichnet.
Die Hirslanden-Gruppe ist das grösste medizinische Netzwerk der Schweiz. Die Gruppe umfasst 17 Kliniken in 10 Kantonen. Sie betreibt zudem 5 ambulante Operationszentren, 18 Radiologie- und 6 Radiotherapieinstitute. Die Gruppe zählt 11 025 Mitarbeitende.

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Klinik Hirslanden