People Processes & Analytics Specialist (m/w/d) 80-100%

Suchst Du nach einer neuen Herausforderung in einem dynamischen Unternehmen mit einem vielfältigen Team? Unser Kunde in der Energieinfrastruktur, bietet Dir eine spannende Position als People Processes & Analytics Specialist.

Aufgaben:

• Bewertung und Optimierung von Prozessen: Bewertung und Verbesserung bestehender Prozesse (z.B. Recruiting, Onboarding, Performance Management, Offboarding) hinsichtlich Effizienz und Effektivität
• Automatisierung manueller Prozesse durch Personalsoftware und andere Tools
• Schulung von Abteilungsleitern zu den neu gestalteten Prozessen und Koordination mit ihnen, um sicherzustellen, dass die Prozesse den Entwicklungs- und Personalbedarfen der Abteilung kontinuierlich gerecht werden
• Koordination der Technologieintegration durch das Management von HRIS, ATS, LMS und Schulung der Führungskräfte im Umgang mit den neu eingeführten Technologien
• Verfolgung und Analyse wichtiger Personalkennzahlen (Fluktuationsrate, Mitarbeiterzufriedenheit, Aus- und Weiterbildung, Produktivität usw.) zur Messung der Prozesseffektivität
• Erstellung von Berichten zur Unterstützung der Personalentscheidungen und kontinuierlicher Aufbau und Pflege einer Datenbank zur Personalanalyse

• Mindestens einen Bachelor-Abschluss in Human Resources, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position in einem internationalen Umfeld
• Nachweisliche Erfahrung in der Gestaltung von Personalprozessen und Verständnis des Mitarbeiterlebenszyklus
• Kenntnisse von Personalsoftware und -tools (z.B. Workday, LMS-Systeme usw.).
  Starke Fähigkeiten im Aufbau von Beziehungen
• Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und Problemlösungsfähigkeiten
• Vertrauenswürdigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität
• Hands-on-Mentalität und Ergebnisorientierung
• Fliessende Englischkenntnisse; Deutschkenntnisse sind von Vorteil, weitere Sprachen sind ein Plus

Was Dir unser Kunde bietet:

• Temporärer Einsatz für mind. 6 Monate, Möglichkeit auf Verlängerung und/oder Übernahme
• Ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket und zusätzliche Leistungen
• Eine spannende Position bei einem Investmentmanager, der sich auf die am schnellsten wachsenden Infrastruktursektoren konzentriert
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem expandierenden Unternehmen als Teil eines hochmotivierten Teams
• Moderne Büroräume und flexible Arbeitsbedingungen