Accompagnateur pour la formation aux outils digitaux (F/H) 80-100% CDD 9 mois
Infos sur l'emploi
- Date de publication :03 avril 2025
- Taux d'activité :80 – 100%
- Type de contrat :Temporaire
- Lieu de travail :Morges
Notre service Informatique, basé à Morges, assure la gestion de notre Système d'Information et apporte son soutien aux différents métiers du Groupe Romande Energie. Afin de compléter notre équipe, nous sommes à la recherche d'un.e
Profil
- Au bénéfice d'un CFC, Bachelor en sciences de l'information ou en gestion informatique.
- Au bénéfice d'une expérience dans le domaine.
- Excellente connaissance des outils digitaux courants (Atlassian, Windows 11, Copilot, Microsoft 365, Sharepoint Online, etc.).
- Expérience en formation et en développement de supports pédagogiques.
- Capacité à expliquer des concepts techniques de manière claire et accessible.
- Excellentes compétences en communication et en présentation.
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
- Vous êtes conscients de l'importance de l'écoute active et de la culture du feedback.
Responsabilités
- Concevoir et animer des sessions de formation sur les outils digitaux pour les employés.
- Créer des supports de formation, y compris des guides, des tutoriels et des vidéos.
- Assurer un soutien continu aux utilisateurs pour résoudre les problèmes liés aux outils digitaux.
- Accompagner les employés sur le déploiement de certains outils (Copilot, Atlassian, Windows 11), y compris la configuration initiale et la résolution des problèmes techniques.
- Fournir des sessions de formation spécifiques sur les nouvelles fonctionnalités et les meilleures pratiques.
- Évaluer les besoins de formations supplémentaires et adapter les programmes en conséquence.
- Collaborer avec les équipes techniques pour remonter les problèmes techniques et fonctionnalités.
Avantages
Dans cette équipe, vous pourrez travailler au bureau et à la maison. Vous évoluerez dans un environnement favorable au partage et à la communication dans lequel vous pourrez gérer vos missions de manière autonome et efficace.
Postulation jusqu'au 16 avril 2025
Entrée en fonction : De suite ou à convenir
