Description du poste :

• Développer une stratégie de communication interne et externe concernant la vie quotidienne communale et la mettre en œuvre ;
• Concevoir, rédiger et tenir à jour les contenus pour divers supports imprimés et numériques ;
• Animer ou participer à l’animation des différents canaux de communication (réseaux sociaux, journal communal) ;
• Suivre l’engagement de la communauté et définir un plan de développement ;
• Soutenir les relations avec la presse et les médias et d’autres partenaires externes, en collaboration avec le Secrétaire général et les politiques ;
• Assurer la veille des médias et des réseaux sociaux ;
• Conduire les cellules de communication créées au sein d’entités ou à l’occasion de projets spécifiques (manifestations diverses et/ou gestion de crises) ;
• Participer à la gestion de toute autre tâche en lien avec la communication.

Profil idéal :

• Diplôme HES, niveau bachelor, en communication ou économie d’entreprise avec prédispositions en marketing urbain ;
• Expérience en community management et réseaux sociaux ;
• Expérience en gestion de projet (organisation, coordination, gestion de séances, etc.) ;
• Compétences administratives et informatiques ;
• Compétences en communication via les réseaux sociaux
• Aisance orale et devant une caméra ;
• Capacité à organiser / coordonner
• Sens de l’initiative, créativité et de la communication
• Esprit d’équipe, collaboration transversale
• Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions
• Polyvalence
• Précision, rigueur, structure

Entrée en fonction : De suite ou à convenir

Renseignements : M. Armand Villadoniga, Secrétaire général, Écrire un email

Les offres de services complètes avec les documents usuels sont à déposer sur notre site internet www.estavayer.ch rubrique emplois. Elles doivent être en notre possession le 23 janvier 2025 au plus tard.

Aucune postulation via Jobup ne sera prise en compte.