Fachmann/Fachfrau Betreuung 80-100%, Schaffhausen
Date de publication :
21 novembre 2024Taux d'activité :
80 – 100%Type de contrat :
Durée indéterminée- Lieu de travail :Schaffhausen
Fachmann/Fachfrau Betreuung 80-100%, Schaffhausen
Die Gruppe pop e poppa familienservice ist ein schweizweit tätiges Netzwerk von Betreuungseinrichtungen. pop e poppa ist das grösste Schweizer Netzwerk in der Kinderbetreuung und ist von Genf bis nach Schaffhausen mit Kitas, Spielgruppen und Tagesstätten, ein wichtiger Bestandteil der Familienergänzendenbetreuung.
Kind und Familie stehen im Mittelpunkt unserer Überlegungen und Handlungen, weshalb wir jedes Kind individuell begleiten, betreuen und fördern sowie die Elternarbeit als wichtigen Bestandteil des Alltags betrachten.
Unsere Gruppe umfasst maximal 24 Plätze für Kinder ab 3 Monaten bis Schuleintritt. Die Kinder werden in 2 altersgemischten Gruppen betreut. Die Kinderkrippe pop e poppa fördert aktiv die Entwicklung der ihr anvertrauten Kinder. Wir pflegen eine familiäre Atmosphäre und richten uns nach dem offenen Betreuungskonzept und arbeiten Gruppenübergreifend. Wir legen viel Wert auf gesunde, kindergerechte Ernährung und die Saisonalität bei der Menüwahl.
Um unser tolles Team zu ergänzen, suchen wir per 01. Februar 2025 ein/e:
Fachmann/Fachfrau Betreuung
zu 80% oder 100%
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau/Fachmann Betreuung Kind, Kleinkindererzieher/in oder Kleinkindererzieher/in HF
- Freude an konstruktiver Elternarbeit
- Motiviert, pflichtbewusst und verantwortungsvoll
- Lösungsorientiertes und vernetztes Denken
- Sehr gute organisatorische Fähigkeiten
- Gute Englisch Kenntnisse
Darauf kannst du dich freuen:
- Sympathisches und herzliches Team
- Eine sinnvolle Aufgabe, die die Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördert und die Entwicklung der Generation von Morgen prägt
- Ansprechende Arbeitsbedingungen: 40 Stundenwoche, 5 Ferienwochen pro Jahr, faire Lohnskala, 50% Rabatt in den pop e poppa Kitas, Vaterschaftsurlaub von 15 Tagen, 2 Wochen Extra-Mutterschaftsurlaub
- Dienstalterprämie in Form eines progressiven 14 Monatslohnes ab dem 4. Jahr (inkl. Lehrzeit).
- Wir bieten ein angenehmes, attraktives und fortschrittliches Arbeitsumfeld, welches die Vielfalt und Fähigkeiten unserer Mitarbeitenden fördert, ihre Entwicklung vorantreibt und Eigeninitiative stärkt.
- Vereinfachter Standort- und Berufswechsel dank der Grösse unseres Netzwerkes
Falls du noch Fragen hast, steht dir gerne Nathalie Biljaliova, Kitaleiterin, unter 079 323 66 11 zur Verfügung.
Interessiert? Dann sende uns deine Bewerbung mit den üblichen Unterlagen über unsere Online-Bewerbungsplattform