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Chef·fe de Projet Electricité (courant fort et courant faible)

Infos sur l'emploi

Forte de plus de 1'800 employés, de ses quelque 50 points de vente, la société coopérative Migros Neuchâtel-Fribourg assume une place de leader dans son rayon d'activité. Afin de compléter nos équipes, nous recherchons un·e Chef·fe de projet électricité (courant fort & courant faible).

Forte de plus de 1'800 employés, de ses quelque 50 points de vente, la société coopérative Migros Neuchâtel-Fribourg assume une place de leader dans son rayon d'activité. Afin de compléter nos équipes, nous recherchons un-e Chef-fe de projet électricité (courant fort & courant faible).

Ce que vous accomplissez

  • Gérer les projets « courant fort, courant faible » pour notre Coopérative
  • Participer aux projets de nouvelles constructions, de transformations et de rénovations, tout en respectant les règles d'entreprise et les normes de la construction
  • Négocier, collaborer et représenter le maître de l'ouvrage avec les partenaires externes, en étroite collaboration avec les services internes

Ce que vous apportez

  • Bildung: Apprentissage professionnel achevé (CFC) Electricité
  • Expérience professionnelle: 3 à 5 ans Technique du bâtiment et/ou de la construction
  • CFC d'installateur(trice) électricien(ne), ou titre jugé équivalent
  • Connaissances dans les domaines techniques du bâtiment et/ou de la construction
  • Capacité à lire et interpréter des plans
  • Bonne connaissance des normes
  • Bonne connaissance de la structure du réseau informatique CU/FO
  • Autonomie et esprit d'initiative
  • Expérience dans la gestion de projets
  • Aisance dans la communication et sens de la collaboration
  • Facilité dans la création et la gestion de contacts
  • Rigueur, méthode, et persévérance dans la résolution de problèmes
  • Bonne maîtrise des outils informatiques usuels, connaissance d'AutoCAD serait un plus
  • Être en possession d'un permis de conduire
  • Français (couramment)
  • Allemand (bonnes connaissances)

Ce que nous vous proposons

  • Infrastructure moderne: un environnement de travail moderne
  • Modèle de travail mobile et flexible: FlexWork
  • Congé maternité/congé paternité: durée supérieure au cadre légal
  • Mobilité: Accessibilité par les transports en commun
  • Abonnement mobile: Offres préférientielles téléphonie mobile
  • Prévoyance professionnelle: Caisse de pensions attrayante
  • Prestations sociales: de nombreux avantages sociaux
  • Restauration: Réductions auprès des restaurants du personnel
  • Banque Migros: Conditions préférentielles à la Banque Migros
  • Offres pour les collaborateurs: Offres avantageuses pour les collaborateurs
  • Vacances: 5 semaines de vacances
  • Ecole-club Migros: Participation forfaitaire aux cours de l'Ecole-club Migros
  • Conseil social et personnel: Service de conseil pour des questions financières, juridiques et de santé

Contact
Monsieur Jean-Baptiste Haas
HR Business Partner

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  • Société coopérative Migros Neuchâtel-Fribourg