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Responsable Service d'accompagnement psychosocial

Infos sur l'emploi

Vous souhaitez :

- mettre du sens à votre activité professionnelle

- vous investir dans une entreprise portant des valeurs fortes

- relever des défis professionnels

- un cadre de travail interdisciplinaire avec une large autonomie

- une participation active à l’innovation dans le champ de l’insertion et de l’inclusion sociale

- une opportunité d’expérimenter un management participatif et un nouveau modèle de gouvernance

Les termes désignant les personnes s’entendent aussi bien au masculin qu’au féminin.

A la tête du Service d’Accompagnement Psychosocial (SAP)

Vous devez:

- Superviser l’équipe de Coordinateurs Psychosociaux (environ 7 personnes) et favoriser le développement de leurs compétences

- Garantir le suivi qualitatif des projets individuels des personnes accompagnées en entreprises et en centres de jour (planification, outils d’intervention, collaboration interne avec les entreprises et les autres services)

- Superviser le soutien méthodologique aux professionnels métiers dans les entreprises

- Collaborer étroitement avec le Service d’Accueil, d’Orientation et d’Admission

- Tenir les tableaux de bord à jour et fournir régulièrement les statistiques en lien avec l’activité

- Assurer les diverses représentations externes et être l’ambassadeur du modèle d’accompagnement

- Contribuer à l’amélioration continue et au développement du secteur (veille)

Vous avez :

- Formation universitaire ou titre jugé équivalent

- Formation en management ou compétences avérées et expérience en gestion d’équipe

- Expérience dans la mise en place de nouveaux projets ou dans le développement de prestations

- Expérience dans le domaine de l’insertion sociale et/ou professionnelle

- Connaissance du réseau médico-social genevois

- Maîtrise et aisance des outils informatiques usuels

Vous êtes :

- dynamique, organisé et autonome

- rigoureux et réactif

- doté de leadership

- soigneux dans les relations humaines et bon communiquant

- doté d’une bonne qualité d’écoute

- capable de vous adapter rapidement

Fonction à pourvoir à partir de : dès que possible

Durée de l’engagement : indéterminée

Délai de postulation : 30.03.2025

Offre et documents usuels à adresser uniquement par courriel à :

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Contact

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  • Fondation Trajets

Agences de placement s'abstenir s.v.p.