Betriebselektriker

Als führender Produzent von Fleisch, Fisch und Geflügel und als Mitglied der M-Industrie haben wir uns das Ziel gesetzt, immer "ein Stück besser" zu sein. Teilst Du diese Vision? Komm zu uns und trage zum Erfolg des Unternehmens Migros bei.

Was du bewegst

• Sicherstellen einer sehr hohen technischen Verfügbarkeit der Produktionsanlagen
• Durchführen periodischer Wartungsarbeiten
• Beheben von Störungen in allen Fachbereichen
• Erarbeiten und Durchführen von Optimierungsmassnahmen
• Begleiten von Beschaffungsprojekten
• Pikettdienst

Was du mitbringst

• Bildung: Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung Elektro
• Berufserfahrung: 1-4 Jahre Instandhaltung Produktion oder Abpackerei
• Abgeschlossene elektrische Grundausbildung, z.Bsp. als Elektroinstallateur, Automatiker oder adäquate Ausbildung
• Hohe Selbständigkeit und Leistungsbereitschaft
• Gewissenhafte Arbeitsweise mit Sinn für Ordnung und Sauberkeit
• Teamorientiert, konstruktiv und belastbar
• Kommunikationsfähigkeit und dienstleistungsorientiertes Verhalten
• Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion im industriellen Umfeld
• Deutsch (verhandlungssicher)

Was wir dir bieten

• Moderne Infrastruktur:
• Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: Mutterschaftsurlaub 18 Wochen / Vaterschaftsurlaub 4 Wochen
• Faire Löhne: Treueprämien in Form von Geld sind von CHF 1'500.- bis CHF 8'500.- und Urlaub von 5 bis 40 Tage.
• Berufliche Vorsorge: Krankentaggeldverischerung von 730 Tagen
• Sozialleistungen: Landes-Gesamtarbeitsvertrag
• Verpflegung: Menüs für Micarna-Mitarbeitende kosten von CHF 5.- bis CHF 7.-. Wasser sowie Tee sind gratis verfügbar.
• Cumulus-Punkte: Konzert- & Festivalticket mit mindestens 20% Rabatt.
• Migros Bank: Vergünstigungen
• Mitarbeiterangebote: Micarna Shop 10% Gutscheine, Rabatte bei Optic 2000, AXA-Winterthur, Generali,
• Klubschule Migros: Rückerstattung von 70% der Kurskosten, bis maximal CHF 1'000.- pro Kalenderjahr
• Freizeit- und Kulturangebote: 5-10% Rabatt & Cumulus-Punkten bei jeder Buchung bei Migros Ferien, Hotelplan, Interhome oder Costa Kreuzfahrten...
• Sport- und Fitnessangebote: Organisierung diverser sportlichen Ereignisse mit Vergünstigung. Fitness/Sauna/Schwimbad Vergütung CHF 150.- pro Jahr.
• Gezielte Förderung: Management development programm
• Aus- und Weiterbildung:
• Flache Hierarchien:

Kontakt
Herr Fabio Wehrli
HR Recruiting und Sourcing Spezialist

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