SAP HCM Engineer (80-100% Pensum) (m/w/d)
Key information
- Publication date:20 September 2024
- Workload:80 – 100%
- Contract type:Permanent position
- Salary:CHF 115 000 - 125 000 /year
- Language:German (Fluent)
- Place of work:Zürich
Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.
Deine Verantwortung
- Gemeinsam mit einem erfahrenen Team aus Beratern und Entwicklern vertiefst du dich in HR-Konzepte, analysierst sie und entwickelst massgeschneiderte Lösungen für die Kunden
- Eigenständig treibst du die Softwareentwicklung im Bereich SAP HCM und/oder SAP Cloud Platform voran und bringst deine kreative Vision ein
- In vielseitigen und anspruchsvollen HR-Kundenprojekten eröffnen sich dir spannende Möglichkeiten, innovative Ideen zu verwirklichen
- Mit deinen analytischen Fähigkeiten schaffst du es, optimale Lösungen zu entwickeln, während du gleichzeitig den technologischen Fortschritt im Blick behältst
- Du übernimmst die Verantwortung für (Teil-)Projekte und entwickelst als Schlüsselperson individuelle Lösungen
Deine Skills
- Langjährige Erfahrung im SAP-Umfeld, insbesondere HCM, SuccessFactors, Cloud Platform Integration
- Fundierte Programmierkenntnisse in ABAP und/oder JAVA
- Hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen zur Erfassung komplexer Anforderungen und Entwicklung effizienter Lösungen
- Sehr gute Deutschkenntnisse auf mindestens Niveau C1
Benefits
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien
- Eingespieltes und dynamisches Team
- Flache Hierarchien
- Offene Unternehmenskultur
- Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
ROCKEN Jobs:
https://rocken.jobs
Arbeitsort
Zürich
Kontakt
Ines Koller,
+41 44 385 21 21
Contact
Rocken®