HR-Spezialistin / HR-Spezialist
Key information
- Publication date:21 October 2024
- Workload:80 – 100%
- Contract type:Permanent position
- Place of work:Zürich
Sie haben Erfahrung in der Personaladministration und möchten Ihr Wissen durch aktive Mitarbeit und Einblicke in Prozess- und Projektaufgaben erweitern? Dann nutzen Sie Ihre Chance!
Für unseren langjährigen Kunden mit Sitz am wunderschönen Zürichsee suchen wir per Anfang Jahr 2025 oder nach Vereinbarung einen erfahrenen HR Spezialisten (m/w/d). In dieser Rolle unterstützen Sie ein engagiertes Team von rund fünf Kolleginnen und Kollegen und bringen nicht nur Ihre umfassende HR-Expertise ein, sondern auch Ihre Freude am Umgang mit Menschen und an der Zusammenarbeit. Unser Kunde ist im Dienstleistungssektor tätig, Vorerfahrungen im Pflegebereich oder in der Gastronomie sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich. Wichtig ist vor allem Ihre Bereitschaft, sich in einem dynamischen Umfeld aktiv einzubringen und gemeinsam mit dem Team die Personalabteilung weiterzuentwickeln.
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber
Arbeitsort: Zürich.
Kontakt: Darko Koturovic, E-Mail schreiben, +41 44 250 86 96 ID: 664357
Für unseren langjährigen Kunden mit Sitz am wunderschönen Zürichsee suchen wir per Anfang Jahr 2025 oder nach Vereinbarung einen erfahrenen HR Spezialisten (m/w/d). In dieser Rolle unterstützen Sie ein engagiertes Team von rund fünf Kolleginnen und Kollegen und bringen nicht nur Ihre umfassende HR-Expertise ein, sondern auch Ihre Freude am Umgang mit Menschen und an der Zusammenarbeit. Unser Kunde ist im Dienstleistungssektor tätig, Vorerfahrungen im Pflegebereich oder in der Gastronomie sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich. Wichtig ist vor allem Ihre Bereitschaft, sich in einem dynamischen Umfeld aktiv einzubringen und gemeinsam mit dem Team die Personalabteilung weiterzuentwickeln.
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber
- Sie arbeiten proaktiv und eigenverantwortlich an allen administrativen und HR-Projekten mit. Sie sind die zentrale Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen HR-Fragen
- Die aktive Strategieentwicklung und die Umsetzung von HR-Projekten gehören zu Ihren spannenden Aufgaben im Alltag
- Sie arbeiten aktiv an internen Optimierungen rund um alle Prozesse und Mitarbeitende mit und tragen zur Verbesserung bei
- Mit Ihrem Menschenkenntnis unterstützen Sie die Führungskräfte im gesamten Employee Life Cycle
- In dieser Position können Sie Ihre Fähigkeiten gezielt in der Organisation einsetzen und kontinuierlich weiterentwickeln
- Neben einer kaufmännischen Grundausbildung verfügen Sie über einen HR-Fachausweis oder sind im Begriff, diesen zu erwerben
- Stilsichere Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab und ermöglichen Ihnen eine souveräne Kommunikation auf allen Ebenen
- Fundierte Berufserfahrung im HR-Bereich und eine gewisse IT-Affinität runden Ihr Profil ab
- Ein freundlicher, kollegialer und respektvoller Umgang mit Ihren Mitmenschen ist für Sie selbstverständlich und ein Muss
- Ihre selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Ihre fröhliche Persönlichkeit erleichtern Ihnen den Einstieg in neue Aufgaben und in Ihr neues Dreamteam
- Freuen Sie sich auf ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitregelung, bei dem Sie im Sommer nach der Arbeit problemlos noch schwimmen oder im Winter auf dem Dolder Schlittschuh laufen gehen können
- Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet, in dem Sie Ihre fundierten Kenntnisse einsetzen, erweitern und weiterentwickeln können
- Förderung und Motivation durch Freiräume in der täglichen Arbeit und die Möglichkeit, in der Sie aktiv zur Weiterentwicklung in allen personalrelevanten Themen beitragen
- Sie dürfen sich auf Unterstützung bei der fachlichen Weiterbildung in HR- Richtung freuen, um Ihre Karriere voranzutreiben
- Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team, das Sie bei Ihrer Einarbeitung und Ihrer täglichen Arbeit tatkräftig unterstützt
Arbeitsort: Zürich.
Kontakt: Darko Koturovic, E-Mail schreiben, +41 44 250 86 96 ID: 664357
