HR Business Partner (80-100%) (m/w/d)
Key information
- Publication date:26 November 2024
- Workload:80 – 100%
- Contract type:Permanent position
- Salary:CHF 75 000 - 95 000 /year
- Language:German (Intermediate)
- Place of work:Basel
Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.
Deine Rolle
Unser Rocken Partner sucht Dich!Ein HR Business Partner übernimmt die strategische und operative Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen HR-relevanten Prozessen. Mit einem Fokus auf Beratung, Prozessoptimierung und Kulturentwicklung trägt diese Position entscheidend zum Unternehmenserfolg bei.
Deine Verantwortung
- Betreuung eines eigenen Verantwortungsbereichs über den gesamten HR-Lifecycle
- Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden in HR-Fragen
- Mitwirkung an Projekten, insbesondere zur Prozessoptimierung und Digitalisierung
- Alternierende Verantwortung für die Lohnerstellung und Gehaltsabrechnung
- Unterstützung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung von HR-Strukturen
- Förderung einer positiven Unternehmenskultur und Begleitung von Veränderungsprozesse
Deine Skills
- Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im HR-Bereich und mehrjähriger Erfahrung im operativen HR
- Kenntnisse in HR-Systemen sowie gute MS-Office-Kenntnisse
- Erfahrung in der Betreuung von Auszubildenden und Praktikanten
- Interesse an der Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen
- Selbstständige, lösungsorientierte und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
- Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Freude an neuen Herausforderungen
Benefits
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
- Homeoffice
- Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
- Eingespieltes und dynamisches Team
- Flache Hierarchien
- Offene Unternehmenskultur
- Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
ROCKEN Jobs:
https://rocken.jobs
Arbeitsort
Basel
Kontakt
Julian Hähnke,
+41 44 385 28 68
Contact
Rocken®
