Responsable d’équipe BT mécanique (H/F)

Vos tâches principales :

Diriger votre équipe chargée de proposer, développer et valider des concepts mécaniques pour des solutions automatisées, dans le respect des contraintes définies dans le cahier des charges (délais, coût, qualité).

Vos principales responsabilités consistent à :

- Encadrer, soutenir et motiver une équipe d’une dizaine d’ingénieurs mécanique. Assurer le recrutement, la formation l’évaluation et le développement des compétences des membres de l’équipe.

- Gérer la charge de travail du service, définir et assigner les besoins en ressources.

- Planifier et organiser les activités de l’équipe afin d’assurer la réalisation et la livraison des concepts dans le respect des délais et des coûts (heures), tout en garantissant le respect des règles internes et un haut niveau de qualité.

- Suivre les projets clients : participer aux revues de synchronisation, identifier les risques techniques et proposer des plans d’actions.

- Analyser les indicateurs des projets et prendre les actions en conséquence. Conduire les analyses techniques en cas de problème ou de non-conformités.

- Garantir la mise en application des standards mécaniques de l’entreprise et harmoniser les développements en étroite collaboration avec les autres équipes de l’Engineering.

- Assurer la veille technologique, afin de promouvoir et introduire de nouvelles technologies et des programmes d’innovation dans le domaine de la mécanique.

- Donner du support aux offres et à la vente en termes de faisabilité, revue cahier des charges et chiffrage.

Votre profil :

- Ingénieur HES/EPF en mécanique ou construction machines avec une orientation productique et automation (ou titre jugé équivalent).

- Expérience de 5 ans à un poste d’ingénieur en R & D mécanique.

- Lors de vos précédentes fonctions, vous avez démontré votre potentiel de leadership pour fédérer une équipe autour d’un objectif commun.

- Maîtrise des logiciels de conception 3D et PDM (idéalement Autodesk Inventor et Vault)

- Excellent sens du relationnel permettant de travailler en transverse avec des interlocuteurs variés (collègues, fournisseurs, clients…).

- Personnalité proactive avec une forte orientation résultat, capable de prendre des initiatives et être force de proposition.

- A l’aise dans un environnement multiculturel et pluridisciplinaire.

- Très bonnes connaissances de l'anglais (niveau B2 minimum) ; l'allemand et l’italien sont un atout.

Intéressé/e ?

Alors n'hésitez pas à faire parvenir votre dossier complet accompagné de vos certificats et diplômes à Donato Dufaux qui le traitera en toute confidentialité.

Seules les candidatures correspondant aux critères requis seront traitées !